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VINCI Construction

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MATERIAL/LOGISTIK 2022-64640 568 Villeneuve-Saint-Georges, Île-de-France Praktikumsvereinbarung Master (5-jähriges Studium) Anfänger

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Chef de projet IT - Service Management & Excellence - Stage de fin d'études pré-embauche F/H

27/08/2022

QUI SOMMES-NOUS ?

Rejoindre les équipes de VINCI Construction SI, c’est participer à la transformation digitale du Groupe au service des utilisateurs.

Nos missions sont de moderniser nos outils de gestion, nos applications métiers, améliorer la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous travaillons sur l’adoption de nos outils par les utilisateurs et souhaitons construire le futur numérique (IA, BIM, IOT…).

Pour les plus curieux/se, n’hésitez pas à vous rendre sur notre page LinkedIn ainsi que notre page JobTeaser pour en savoir davantage.

POURQUOI CHOISIR UN STAGE CHEZ VINCI CONSTRUCTION SI ?

Chez VINCI Construction SI, les stagiaires participent à 100% aux différents enjeux des équipes et des directions. Intégré(e)s au sein d’équipes dynamiques, de nombreuses responsabilités leurs sont confiées dans le but d’évoluer et de monter en compétences pour être employables à la fin de leur expérience.

Par ailleurs, 80% des stagiaires sur l’année 2022 ont continué en CDI et nous avons pour objectif de continuer cette belle dynamique sur l’année 2023.

Vous souhaitez intégrer un environnement challengeant avec une possibilité d’obtenir un CDI à la clé ? Alors rejoignez-nous !

Encore plus curieux/se ? N’hésitez pas à aller voir la vidéo de découverte des stagiaires de fin d’études 2022 de VINCI Construction SI ici.


VOS MISSIONS ET VOS CHALLENGES CHEZ VINCI CONSTRUCTION SI :

Rattaché(e) au responsable ITSM et chaine de support votre tuteur et accompagné(e) par nos analystes et chefs de projet, vous serez acteur des missions suivantes :

Participer au déploiement ITSM (contexte international) dans le cadre du programme de transformation digitale, pour cela vous aurez la charge de :

-         Phase 1 : Mettre en place les évolutions technico-fonctionnelles de la solution ITSM sur le périmètre déjà déployé et dans les futurs pays

-         Phase 2 : Développer et administrer les évolutions du portail utilisateur ITSM (Service Apps) et piloter les phases partant de la collecte du besoin à la mise en production.
La rédaction de la documentation fonctionnelle devra aussi être publiée sur le portail formation

Mettre en place la démarche Service Excellence (amélioration continue des services rendus aux utilisateurs), pour cela vous aurez la charge de :

-         Phase 1 : Construire des rapports via l’outil Power BI, analyser les KPI (indicateurs de performances) et sur base des données proposer des actions d’amélioration continue

-         Phase 2 : Piloter les comités et revues avec les managers d’équipes de support fonctionnel et technique de la DSI pour le suivi des actions. Rédiger et mettre à jour un kit d’amélioration continue à partager aux équipes de support

ITSM : IT Service Management, ou solution de gestion des services IT, basé sur la méthodologie ITIL (IT Infrastructure Library) répertoriant toutes les bonnes pratiques IT de service aux utilisateurs.

ET SI C’ETAIT VOUS ?

De formation supérieure Bac+5 généralistes ou informatique, vous avez :

-         Une expérience projet (2-3 mois) dans le domaine des Systèmes d’Information

-         Une connaissance des langages web (HTML, CSS, JavaScript)

-         Une maîtrise de la méthodologie agile de gestion de projet

-         Un état d’esprit avec un très bon relationnel et une volonté de travailler en équipe

-         Une connaissance d’un outil ITSM du marché et notions de service utilisateur (ITIL)

-         Une maîtrise des outils de la suite Office 365 et notions avec l’outil Power BI

-         Un anglais courant

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1.       Vous candidatez sur cette offre de stage

2.       Si votre profil retient notre attention, Diana MORENO vous contactera pour convenir avec vous d’un entretien visio sur TEAMS

3.       En cas de validation de l’étape précédente, vous rencontrerez en entretien physique le tuteur

4.       Vous rencontrez par la suite la Directrice Digital, Adoption et Coordination IT en entretien visio sur TEAMS

5.       En cas de validation de chacune des étapes, une offre verbale puis une offre écrite vous seront faites

6.       Nous préparons avec le tuteur votre intégration au sein de l’équipe et également au sein de VINCI Construction SI 😊


Pourquoi nous rejoindre ?

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

·         Nos stagiaires rejoignent des équipes dynamiques et occupent des postes avec des missions responsabilisantes

·         La communauté de stagiaires est animée au travers de différents évènements (team building, afterwork…)

·         Une journée d’accueil sera organisée avec en plus un programme de parrainage, où un parrain/marraine sera désigné(e) pour vous accompagner en plus du tuteur

·         Nos locaux fleuron du savoir-faire VINCI proposent un cadre de travail moderne avec à disposition des espaces de détente (baby-foot, billard, cafétaria, stands de restauration, animations, cours de sport…)

·         De nombreux/ses stagiaires ont vu leur contrat se transformer en CDI

·         Nous nous engageons à assurer l’égalité des chances en matière d’emploi (parité hommes-femmes, communauté LGBT+, personnes en situation de handicap, personnes d’origines diverses…)

Ensemble, construisons demain !

Gesellschaft

Acteur mondial et leader européen, VINCI Construction est présent sur cinq continents, avec plus de 68 000 collaborateurs et près de 800 entreprises. Structuré selon un modèle intégré, VINCI Construction peut intervenir sur l'ensemble du cycle de vie d'un ouvrage (financement, conception, construction, maintenance) dans huit domaines d'activités : bâtiments, ouvrages fonctionnels, infrastructures de transport, infrastructures hydrauliques, énergies, environnement, pétrole et gaz, et mines. Nos 777 sociétés, dont certaines bénéficient d'un ancrage local centenaire, réalisent près de 26 000 chantiers chaque année dans 100 pays. Les entreprises de VINCI Construction interviennent dans tous types d'environnements, des milieux urbains les plus denses aux territoires les plus reculés, et dans les conditions les plus extrêmes. 2015 : 14 491 millions d'euros de chiffre d'affaires 68 371 collaborateurs 777 sociétés 100 pays

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  • IT / SYSTEMES D'INFORMATION, Nanterre, Île-de-France, FranceRemove

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