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Chargé de transformation digitale : Migration & IA
08/12/2025Missions du stage
Dans le cadre de la modernisation et de l’optimisation de nos outils métiers, nous lançons un projet stratégique portant sur la migration de données vers une nouvelle plateforme ainsi que sur l’intégration de l’intelligence artificielle dans nos processus internes.
Le/la stagiaire participera activement à ces chantiers, en collaboration avec l’équipe informatique et les équipes opérationnelles.
Le stage s’articule autour de deux axes principaux :
1. Migration des données de Kizéo vers Kraaft
Analyse des données existantes : compréhension de la structure des données Kizéo, identification des champs clés et de leurs usages.
Cartographie et correspondance : mise en place de tables de correspondance entre Kizéo et Kraaft, définition des règles de transformation.
Mise en place d’outils de migration : par exemple via un fichier Excel.
Tests et validation : Mettre en place des contrôles d’intégrité et corriger les incohérences.
Documentation : rédaction des procédures, retours d’expérience et bonnes pratiques.
Sensibilisation et formation des encadrants et des équipes terrain dans l’utilisation de Kraaft.
2. Réflexion et intégration de l’IA dans les outils et processus internes
Étude des besoins internes + Analyse des processus : Identifier les usages pertinents de l’IA dans l’entreprise (ou dans le pôle ?)
Communication : Présenter les résultats et rédiger les documentations techniques.
Refonte des supports d’accueil pour les rendre multiformats et plus ludique
Rédaction de prompts types pour automatiser au mieux certaines tâches
• Compétences techniques :
o Connaissances en traitement de données, bases de données.
o Compétences en développement souhaitée (script Powershell,Python, JavaScript, …).
o Notions de migration de données.
o Intérêt pour l’intelligence artificielle et les technologies émergentes.
• Compétences humaines :
o Rigueur et sens de l’analyse
o Curiosité et autonomie
o Capacité à vulgariser et documenter
o Aisance dans la communication et le travail en équipe.
Why us?
• Une immersion au cœur d’un projet concret à fort impact.
• La possibilité de découvrir ou approfondir l’usage de l’IA appliquée aux métiers.
• Un accompagnement par des équipes expertes.
• Un environnement de travail dynamique et bienveillant.
Entity
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.
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