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VINCI Energies

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ENGINEERING / STUDIES / METHODEN 2022-63678 596 Toulouse, Occitanie Contract van onbepaalde duur Mbo/vwo + 2 Meer dan 5 jaar

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Responsable études grands projets tertiaire F/H

26/04/2022

Vinci Energies France recrute pour une de ses entreprises Cegelec Occitanie Grands Projets, basée à Toulouse (31), un/une Responsable études Electricité Grands projets H/F.

Sous la responsabilité d'un Chef de Projet, vos missions sont principalement et de façon non exhaustive :

·         Prendre en charge les chiffrages qui vous seront confiés en faisant les choix techniques et les dimensionnements,

·         Réaliser des relevés sur sites,

·         Prendre en charge la conception, la réalisation des études d’exécution qui vont seront attribués,

·         Réaliser ou modifier les schémas ainsi que les plans d’implantation et distribution sous Autocad

·         Réaliser des dossiers d’exécution, plans, notes de calculs CANECO, DIALUX), synoptique …

·         Réaliser les demandes d’achat, rédiger les spécifications des commandes des divers fournisseurs/sous-traitants,

·         Participer à la bonne réalisation des travaux en conformité avec le cahier des charges,

·         Veillez au respect des normes et règlementations


De formation BAC +2 minimum en Génie électrique, vous avez une expérience d'au moins 5 ans minimum sur un poste similaire et sur l’activité Tertiaire.

 Vous avez une connaissance précise :

*des normes C15-100 et UTE, des logiciels Autocad et CANECO
*de la distribution HTA
*sur les Centrales d’énergies et Groupes électrogènes
*sur les TGBTs de fortes puissances (y compris tableaux constructeurs)

Des connaissances en BIM (REVIT) seraient un plus.

Vous avez de solides références en milieu hospitalier et industriel.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de service et d’équipe.

Votre technicité et votre envie d'entreprendre sont les bienvenues pour réussir dans ce poste !


Waarom ons vervoegen?

Nous vous offrons :

v  une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;

v  un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;

v  un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;

v  des parcours professionnels riches et variés ;

v  le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.

« Soyez vous-même, chez VINCI vous ne serez pas dans un moule ! »

Trop curieux ? Trop audacieux ? Trop créatif ? Trop ambitieux ? Trop généreux ? On vous l’a souvent reproché. Chez VINCI, ce ne sera pas le cas, car ce sont vos qualités humaines qui enrichissent nos entreprises.

Entiteit

In een wereld die constant in verandering is, focust VINCI Energies zich op netwerken, prestaties, energie-efficiëntie en data om sneller nieuwe technologieën te kunnen uitrollen, waarbij we ons voornamelijk richten op digitale transformatie en energietransitie. In gelijke tred met de veranderingen in de markt, ondersteunt VINCI Energies haar klanten door het aanbieden van steeds meer innovatieve oplossingen en diensten, van ontwerp tot implementatie, indienststelling en onderhoud. Met hun sterke lokale roots en wendbare organisatiestructuur geven de 1.800 business units van VINCI Energies een boost aan de betrouwbaarheid, veiligheid en efficiëntie van energie-, transport-, en communicatie-infrastructuur, industrie en gebouwen. 2021: €15.7 billion revenue // 85,700 employees // 1,800 business units // 55 countries https://www.vinci-energies.be/

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