Real success is the success you share

Eurovia Québec Construction inc. réalise des infrastructures de transport et des aménagements urbains. Spécialisée en travaux de pavage, l'entreprise construit, restaure et entretient des routes et des autoroutes, des ports et des plateformes aéroportuaires ainsi que des sites industriels et commerciaux. Son savoir-faire et son expertise lui permettent également de maîtriser les travaux d'aménagement connexes tels que la démolition, l'assainissement, le terrassement et les ouvrages d'art.

Tu aimes les défis? Voici à quoi ressemblerait ta journée :   

Sous la supervision du contrôleur, tu participeras au processus d'embauche et procèderas au traitement de la paie de ton périmètre. Dans ta semaine de travail, tu effectueras entre autres les tâches suivantes :

• Prendre en charge la procédure de paie hebdomadaire et bihebdomadaire ;
• Vérifier les feuilles de temps des employés ;
• Remplir, vérifier et envoyer les formulaires nécessaires au traitement de la paie au centre de services partagés ;
• Effectuer l’entrée de données dans le logiciel de paie ;
• Conformer les heures avec la convention collective ;
• Procéder aux embauches sur le site de la CCQ ;
• Produire les rapports CCQ mensuels ;
• Préparer le paiement des DAS hebdomadaires et mensuels ;
• Mettre en place des outils et des procédures pour assurer la qualité de l’information et l’intégrité des données ;
• Accueillir les nouveaux employés et présenter nos politiques ;
• Compléter et faire le suivi du dossier des employés lors d’une nouvelle embauche ;
• Renseigner le personnel sur des questions relatives à la paie.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Tu es la personne que l'on recherche :   

• Être détenteur d’un diplôme collégial dans une discipline appropriée (atout) ;
• Posséder trois (3) ans d’expérience pertinente dans un poste similaire (atout) ; 
• Connaissance approfondie du système SAP ;
• Connaissance approfondie d’Excel ;
• Connaissance du cycle complet de la paie ;
• Esprit analytique et rigueur ;
• Capacité à travailler de manière autonome et sous pression, sens des priorités et de l’organisation ;
• Grandes aptitudes pour les relations interpersonnelles et le service à la clientèle ;
• Faire preuve d’une grande discrétion

Tes futurs avantages sociaux :

• Une assurance santé et un programme d'aide aux employés adapté à vos besoins et ceux de votre famille ;
• Un service de Télémédecine pour une consultation rapide en tout temps ;
• Devenir actionnaire grâce à notre programme d'achat d'actions aux conditions privilégiées ;
• Une fin de carrière paisible avec notre régime de retraite compétitif ;
• 60% de réduction sur plus de 30 activités organisées chaque année par notre Club Social ;
• Des rabais conséquents pour vos loisirs avec nos ententes corporatives (Achat ou location de véhicule, Apple, Strøm Spa, La Ronde, etc.) ;
• Des programmes de formation sur-mesure ;
• Remboursement des cotisations à une association professionnelle.

Saisi ta chance!  
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