En Bref
REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS 2025-117952 2769 Nouvelle-Aquitaine, France Contrat à durée indéterminée DébutantPour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.
Chargé de projets F/H
14/10/2025En tant que Chargé(e) de Projets, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la réussite de nos affaires, en collaboration étroite avec le Responsable d’Affaires et le conducteur de travaux
Vous serez le garant du bon déroulement des projets, de leur lancement à leur clôture, en veillant à la satisfaction client, à la rentabilité et à la qualité des livrables.
Vos missions :
· Gérer la relation client au quotidien et coordonner les différents intervenants internes et externes.
· Suivre l’avancement des affaires : sous-traitance, achats, heures, facturation, plans d’actions.
· Organiser et animer les réunions internes, rédiger les comptes rendus et assurer la communication sur l’état d’avancement.
· Préparer et suivre les documents techniques et administratifs (devis, plannings, bilans, contrats, accès chantier, interface étude, suivi fiches de contraôles , Fiche d’adaptation chantier…. ).
· Gérer les évolutions et modifications des projets, en intégrant les exigences contractuelles.
· Veiller au respect des délais, des coûts, de la qualité et de la sécurité tout au long du projet.
Vous êtes titulaire d’un Bac+5 en gestion de projet ou dans une spécialité technique. Vous avez idéalement une première expérience dans la gestion de projets industriels.
Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Microsoft Office, ainsi que les logiciels de gestion de projet. Vous possédez également de bonnes connaissances en gestion d’affaires et dans l’environnement industriel.
Enfin, vous faites preuve d’organisation, de rigueur et appréciez le travail en équipe.
Pourquoi nous rejoindre ?
Dans un contexte de réindustrialisation et de transformation énergétique, fort de notre savoir faire en Génie Électrique et Mécanique, nous aspirons à jouer un rôle clé sur les projets de nos clients en proposant des solutions innovantes et durables.
Pour concrétiser cette vision, et relever les défis complexes de notre secteur, nous mettons l'accent sur le maintien et le renforcement de nos compétences ainsi qu’un recrutement actif et la création de partenariat durable.
Rejoindre Actemium Bordeaux Energies & Services c’est aussi :
- Valoriser la compétence : salaire selon profil + Ticket restaurant.
- Partager les fruits de la performance : intéressement, Participation, Plan Epargne Groupe.
- Garantir les dimensions protection sociale et équilibre personnel : mutuelle, prévoyance, accord temps de travail avec RTT.
- Favoriser une employabilité durable : perspectives de mobilité et de formation via l’Academy Vinci.
- Participer au prix de l’innovation et de l’environnement.
- Bénéficier de soutien scolaire pour vos enfants.
- Disposer de solutions, d’accompagnement et de conseils sur le handicap grâce au dispositif Trajeo’h.
Entité
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
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Avertissement aux candidats sur de fausses offres d’emploi et des propositions frauduleuses
Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.