En Bref
REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS 2026-126863 2769 Rabat-Salé-Kénitra, Maroc Contrat à durée indéterminée DébutantPour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.
Graduate Program Ingénieur travaux F/H
20/04/2026N'attendez plus pour intégrer notre African Builders Program ✨
Le African Builders Program vous prépare au métier d’Ingénieur Travaux en vous offrant l’opportunité d’explorer plusieurs activités liées à la route, au génie civil et à l’hydraulique. Recruté en CDI, vous réaliserez des missions variées au sein de nos projets à travers le continent africain, vous permettant d’acquérir une expérience technique riche et opérationnelle.
Pourquoi choisir le African Builders Program ?
Rejoindre le programme c’est vivre une expérience immersive qui accélère votre carrière. Pendant trois ans, vous explorez plusieurs univers grâce à des affectations métiers variées et des mobilités géographiques. Vous aurez une vision à 360° des métiers du Groupe et développez un réseau solide. Une aventure riche, rythmée et internationale, conçue pour révéler votre potentiel et faire de vous un futur leader.
Pendant 3 ans, vous montez en compétences sur plusieurs métiers, lors de plusieurs affectations en Afrique :
👉 Année 1 : Découverte de plusieurs métiers parmi : Ouvrier, Chef d’équipe, Chef de chantier, ainsi que des métiers connexes aux chantiers / Pays 1
👉 Année 2 : Conducteur de travaux, Ingénieur HSE, Ingénieur études de prix, Contrôle de gestion... / Pays 2
👉 Année 3 : Spécialisation / Pays 3
Le African Builders Program est un programme structuré par étapes
- Un parcours de formation dédié et complet
- Nos Directeurs Régionaux seront vos sponsors et vous accompagnerons à chaque rotation dans votre parcours
- Vos mentors veilleront à votre intégration et votre montée en compétences sur le terrain, tout au long des étapes du parcours
A la clé, quelles seront les missions qui me seront confiées ?
Véritable leader, vous serez amenée à travailler en autonomie sur des chantiers de taille intermédiaire ou au sein d’une équipe sur un gros projet.
Vous serez responsable de la gestion et de l'organisation du ou des chantier(s) dont vous aurez la charge dans le respect des objectifs techniques, financiers, HSE et éthiques fixés par le Chef d'Agence.
Vous serez le/la garante des règles fixées par Sogea-Satom en termes de sécurité, gestion financière et contractuelle.
Le African Builders Program, est-ce fait pour moi ?
Diplômée d'une formation Bac+5 (école d'ingénieur ou université) dans les métiers de la construction, vous recherchez une première expérience en CDI.
Vous avez idéalement une première expérience sur chantier (stage et/ou alternance).
Rejoindre le African Builders Program requiert :
👉Une mobilité géographique obligatoire à la fin de chaque période sur le continent africain
👉 Une grande capacité d’adaptation : en 3 ans, vous aurez 3 affectations géographiques différentes et plusieurs affectations métiers, soit autant de contextes et d’équipes différents à appréhender
👉De faire preuve de proactivité
👉Un bon relationnel. En lien quotidien avec les équipes sur le chantier, votre Chef d’Agence
Diplômé.e d'une formation Bac+5 (école d'ingénieur ou université) dans les métiers de la construction, vous recherchez une première expérience en CDI.
Vous avez idéalement une première expérience sur chantier (stage et/ou alternance).
Pourquoi nous rejoindre ?
🚀 #Build pour construire son parcours
Parce que nous partageons la même passion de construire. Une passion utile au service des villes et des territoires.
Et parce que chez nous, chacun a la possibilité de se construire en développant ses compétences par le partage de nos savoir-faire.
🌎 #Better pour construire utile
L'autonomie, la confiance et un engagement fort pour l'environnement sont les piliers de notre management. Ils permettent aux responsables de nos chantiers et de nos équipes sur le terrain, de prendre des décisions pour un impact positif.
Au sein d’une entreprise toujours plus inclusive et toujours plus engagée pour l’environnement et la société.
🤝 #Together pour construire avec des valeurs
Chez nous, l'humain est prioritaire. La réussite, le bien-être et la sécurité de nos collaborateurs sont au cœur de tout ce que nous faisons.
Le travail d'équipe, la solidarité et la responsabilité de l'entreprise façonnent nos projets.
Entité
SOGEA MAROC , filiale de SOGEA SATOM, société du groupe VINCI, acteur majeur du marché marocain de la construction. SOGEA MAROC présente depuis 1922, est l'entreprise de référence dans les métiers de l'hydraulique, de l'ouvrage d'art, du génie civil industriel et du bâtiment. Chez SOGEA MAROC, la vision de la réussite est avant tout globale et ne se limite pas uniquement aux aspects économiques. Dans l'optique d'atteindre la performance globale, nous sommes engagés dans une démarche conduite par notre Groupe, pour créer de la valeur à long terme, principalement pour nos collaborateurs. Nous sommes profondément convaincus que « nos meilleurs ambassadeurs sont nos collaborateurs ». Partant de ce principe, nous travaillons à développer la motivation en interne afin que nos talents soient fiers d'appartenir à SOGEA MAROC. Cette démarche favorise également l'attractivité de notre entreprise et facilite l'intégration de nouveau talent.
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Avertissement aux candidats sur de fausses offres d’emploi et des propositions frauduleuses
Le groupe VINCI met en garde les candidats contre la diffusion sur Internet de fausses offres d’emploi pour des contrats à l’étranger au nom des sociétés du groupe VINCI. Les auteurs de ces offres utilisent frauduleusement les dénominations sociales, les marques et les logos des sociétés du groupe VINCI pour tromper les candidats, les amener à dévoiler des informations personnelles et à verser de l’argent pour obtenir de prétendus services. En aucun cas les sociétés du groupe VINCI, dans leur processus de recrutement, ne réclament les coordonnées bancaires des candidats ou un quelconque versement d’argent. Il est donc vivement recommandé de vérifier l’authenticité des offres d’emploi avant d’y répondre.
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