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#VousSerezBienChezNous

Si vous avez l’âme d’entreprendre, de la curiosité et l’esprit collectif, si vous pensez que les êtres humains doivent toujours primer sur les systèmes, vous avez toutes les chances de trouver votre place chez nous  !

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VINCI Energies

En Bref

IT / SYSTEMES D'INFORMATION 2024-100797 660 Saint-Denis, Île-de-France Convention de stage Débutant

Pour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.

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Stage - Chef de projets Communication F/H

08/10/2024

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 19,3 Milliards d'euros de CA, avec 97 000 collaborateurs présents dans 61 pays. 

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable …

Dans le cadre du projet de renforcement de la politique SSI (Sécurité du Système d’Information), nous recherchons 1 Chef de projet junior (H/F) Communication - Cybersécurité.

Vous intégrerez la Direction de la Cybersécurité, et notamment les équipe en charge de la Conduite du Changement.

Si pour toi le phishing, n’est pas synonyme d’aller à la pêche et si faire des communications pour 97 000 collaborateurs ne te fait pas peur… Alors rejoins nous !

Tes missions auront pour objectif de :

  • Animer et développer le réseau de relais cyber
  • Contribuer à la création de supports pédagogiques innovants (vidéos, podcasts…) et la mise à jour de l’aide en ligne à disposition des utilisateurs
  • Rédaction de contenus sous différents formats en collaboration avec les équipes techniques (infographie, post, newsletter, script de vidéos…)
  • Promouvoir les kits de sensibilisation (atelier immersif, démonstration de piratage, phishing …)
  • Communiquer mensuellement à l’ensemble de nos 97 000 collaborateurs un conseil de sécurité IT via email
  • Définir un tableau de bords d’indicateurs de performance (KPI) sur nos différentes populations
  • Participer et co-animer le comité cybersecurity awareness, suivre et reporter mensuellement sur les projets en cours
  • Faire de la veille de solutions innovantes afin de sensibiliser à la cybersécurité

Des déplacements nationaux et internationaux sont à prévoir.


  • BAC+5 ou équivalent universitaire
  • Anglais courant indispensable
  • Fortes aptitudes à la communication écrite et orale, capacité à vulgariser des contenus techniques
  • Excellent relationnel et travail en équipe : interactions avec le métier et les autres équipes de la DSI (chefs de projet, experts techniques et fonctionnels)
  • Utilisation des nouvelles technologies et des nouveaux moyens de communication
  • Service clientèle : appétence à favoriser le bon relationnel et de l’empathie avec nos collaborateurs terrains
  • Qualités personnelles : rigueur, méthode, capacité de synthèse, capacité à convaincre, curiosité, proactivité

Les plus :

  • Profil créatif
  • Volonté de découvrir le domaine de la cybersécurité à travers la sensibilisation
  • Bonne maitrise d’outils de création vidéo
  • Sens de l’organisation
  • Expérience dans l’animation de session de sensibilisation / formation

Pourquoi nous rejoindre ?
  • Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé 
  • Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe 
  • Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
  • Un management et accompagnement de proximité 
  • Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
  • Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise 
  • Le partage et la fierté de nos réussites 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité.

Venez vivre et partager avec nous nos valeurs !

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations. 2023 : 19,3 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 97 000 collaborateurs // 2000 entreprises // 61 pays www.vinci-energies.com

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