#VousSerezBienChezNous

NOTRE GROUPE

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 1 900 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

2022 : 16,7 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 90 000 collaborateurs // 1900 entreprises // 57 pays www.vinci-energies.com

Cegelec CEM, société de VINCI Energies – Activité Nucléaire

Parmi les 28 entreprises du Pôle Nucléaire de VINCI Energies, Cegelec CEM porte l’essentiel des compétences du Groupe dans le domaine de l’électromécanique pour le secteur du nucléaire. Par la pluridisciplinarité des projets que la société mène depuis plus de 30 ans, Cegelec CEM se positionne en tant qu’Ingénierie-Ensemblier, Constructeur et intégrateur d’équipements mécaniques complexes : machines spéciales, systèmes de manutention haute sécurité, liners de piscine nucléaire, cellules blindées, … De la conception à la mise en service sur site, nos 220 collaborateurs œuvrent sur des projets à forte valeur ajoutée. Dotées d’une grande capacité de décision et portées par des valeurs humaines fortes, les trois entités de Cegelec CEM accompagnent ses clients EDF, CEA, ANDRA, ITER, ORANO,... par de l’ingénierie d’expertise, par le pilotage de projets en ensemblier et de réalisation, ainsi que par des activités pour répondre aux enjeux dans la maintenance du parc nucléaire en exploitation.

Implanté aux portes des Alpes, à Grenoble, dans un environnement dynamique, Cegelec CEM recherche sa ou son futur(e) :

ALTERNANT CHARGE DE MISSIONS QUALITE ET SURETE F/H/X

Vous êtes rattaché(e) au service QSSRE « Qualité Sureté Sécurité Radioprotection Environnement » et participez aux actions d’amélioration du système de management Qualité et sûreté.

VOS FUTURES MISSIONS CHEZ NOUS :

• Refondre la base qualité en intégrant les référentiels ISO 9001 et ISO 19443
• Digitaliser le fonctionnement des processus QSSRE
• Contribuer à l’enregistrement, la création et la modification de règles pratiques suivi de l’intégration dans la base QSSRE
• Activités diverses : élaborer des Flash Qualité, alimenter le tableau de bord, préparer la revue de Direction, etc.
• Participer à des projets annexes en sécurité, en environnement ou en RSE

VOS ATOUTS :

• Vous suivez actuellement une formation de niveau BAC+5 de type « MASTER QHSE » et avez une vision « système » de la qualité et de la sûreté
• Vous disposez idéalement de compétences dans les outils/logiciels informatiques spécialisés
• Vous êtes doté(e) d'une capacité d’analyse et de synthèse développée, d’un grand sens de l’organisation et faites preuve de rigueur dans le suivi de vos missions. Vous êtes de nature dynamique, autonome et avez un excellent relationnel.

Chez Cegelec CEM, VOUS AVEZ LE POWER

de toujours vouloir progresser !

Notre culture nous amène à :

• accroître la technicité et l’expertise de notre personnel,
• développer la polyvalence et la poly compétence,
• intégrer de jeunes embauchés en stage, apprentissage ou en contrat de professionnalisation pour développer leur polyvalence et dynamiser l’esprit d’équipe dans la culture et les métiers de l’entreprise,
• mettre en priorité la sécurité/sûreté par la formation et la prévention des risques,
• développer l’esprit d’entreprise au sein de nos équipes,
• assurer à nos collaborateurs une qualité de vie au travail enviable.

Chez Cegelec CEM, VOUS AVEZ LE POWER

de bénéficier des avantages du Groupe !

• dotation de tickets restaurant,
• avantages Comité Social et Économique de Cegelec CEM (assistance juridique, activités culturelles et sportives, chèques vacances, billetterie cinéma, spectacle et culture, bons cadeaux noël, rentrée, naissance, etc.) à partir de 3 mois d’ancienneté.
• participation de l’entreprise pour la prise en charge du transport en commun (75% de l’abonnement).