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VINCI Concessions

En Bref

  • Catégorie : ACHAT
  • Référence : MES2608 /DM-CPCF-131005
  • Code client : 2754
  • Lieu : Villognon, Nouvelle-Aquitaine, France
  • Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
  • Niveau d'expérience : Supérieur à 3 ans

Pour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.

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Chargé(e) de Performance et Conformité Founisseurs F/H

17/08/2026

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de  Performance et Conformité Fournisseurs afin de pour renforcer le pilotage, la sécurisation de la performance et de la conformité de notre panel fournisseurs, tout en structurant le processus achats au regard des exigences normatives.

Ce poste associe des missions de qualité et de performance fournisseurs à des missions opérationnelles d’achats. sécurisant la préparation des audits, le suivi des exigences normatives et la maîtrise des risques fournisseurs.

Rattaché(e) à la Responsable Achats, vos missions seront notamment les suivantes :

- Garantir la conformité documentaire du panel fournisseurs aux exigences réglementaires, contractuelles et normatives de MESEA,

- Participer à l’homologation et à la qualification des fournisseurs ;

- Assurer le suivi des fournisseurs critiques et stratégiques et piloter le plan de surveillance associé

- Réaliser les évaluations fournisseurs et déployer les indicateurs de performance QCD ;

- Organiser les revues de performance et piloter les plans de progrès fournisseurs ;

- Suivre les non-conformités fournisseurs et piloter les actions correctives associées ;

- Contribuer à la conformité des référentiels ISO 9001, 14001, 45001, 50001 et 27001 sur le périmètre fournisseurs ;

- Préparer les éléments nécessaires aux audits internes et externes et coordonner les audits fournisseurs en lien avec la DSQE ;

- Analyser les risques fournisseurs et définir les actions de sécurisation correspondantes ;

- Participer à la rédaction des cahiers des charges, aux consultations et à l’analyse des offres fournisseurs ;

- Mener des négociations de niveau opérationnel et contribuer à la contractualisation avec la Responsable Achats.



Titulaire d’un Bac+3 à Bac+5  dans le domaine de la qualité et du management des systèmes vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum idéalement au sein d’un service achats.

Vous maîtrisez impérativement le système de management ISO 27001.

Doté(e) d’un bon relationnel et d’une bonne capacité à travailler en transversalité, vous êtes réactif(ve), vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie dans votre quotidien.

Les compétences et connaissances essentielles pour ce poste sont les suivantes :

- Connaissance de la gestion contractuelle.

- Maîtrise des méthodes d'évaluation et d'audit fournisseurs.

- Connaissance des systèmes de management ISO 9001, 14001, 45001, 50001 et 27001.

- Connaissance des méthodes d'analyse des risques.

- Maîtrise des indicateurs QCD (Qualité, Coûts, Délai) et de performance fournisseurs.

Ce poste est ouvert à toutes et à tous en fonction des compétences attendues, sans exigences pour le genre, l'origine, la situation de handicap, ni aucun autre critère de discrimination.

Lieu : Villognon (16)

Poste à pourvoir en CDI


Travailler chez Mesea, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un Groupe leader dans son domaine et présent à l’international.

Découvrez MESEA en vidéo en cliquant ici : https://www.youtube.com/watch?v=DbfMQiekF5U 

Entité

MESEA, filiale de VINCI Concessions, est en charge de la maintenance et de l'exploitation ferroviaire de la Ligne à Grande Vitesse entre Tours et Bordeaux. Sa finalité est la suivante : « Exploiter et maintenir une infrastructure ferroviaire publique, en toute sécurité, de manière performante et responsable, au service de ses clients et des territoires. » Trois principes fondateurs permettent l'atteinte de cette finalité : - la Sécurité prime sur tout ; - la Performance n'existe que grâce à l'amélioration continue et au bien-être au travail ; - la Responsabilité, indissociable de la solidarité, marque l'engagement de l'entreprise et de ses collaborateurs dans la Cité et leur contribution à une humanité meilleure.

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