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RESSOURCES HUMAINES 2024-101867 685 Voglans, Auvergne-Rhône-Alpes Supérieur à 3 ans

Pour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.

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Chargé(e) de Ressources Humaines F/H

12/11/2024

Le(a) chargé(e) de Ressources Humaines accompagne au quotidien la Responsable RH dans l’ensemble des missions RH. Il(elle) est l’interlocuteur(rice) privilégié(e) des managers et des salariés dans l’ensemble des problématiques RH au sein des aéroports de Chambéry et d'Annecy. De plus, le(a) chargé(e) de Ressources Humaines interviendra sur des sujets individuels et collectifs sur l’aéroport d’Annecy (des déplacements sont à prévoir).

Développement RH :

·       Gérer les activités de recrutement (définition du besoin, conduite d’entretien, et intégration)

·       Piloter le processus de gestion des compétences (construction, déploiement, et suivi)

·       Gestion du centre de formation (suivi budgétaire, pilotage des sessions de formation, facturation)

·       Contact principal avec les agences de travail temporaire dans l’ensemble des sujets RH et recrutement pour la saison

·       Mise en place d'un SIRH

Gestion administrative du personnel :

·       Garantir la gestion administrative du personnel, de l’entrée au départ du salarié

·       Réaliser les déclarations obligatoires

·       Contrôler les relevés d’heures mensuels et assurer la transmission au service concerné

·       Assurer les reportings

·       Coordonner les éléments de paie avec le service paie

Relations sociales :

·       Assister la RRH dans la préparation des réunions du CSE

·       Veiller à l’application des obligations légales et réglementaires relatives aux conditions et aux relations de travail

Missions transverses :

·       Organisation et mise en place d'actions en faveur de la diversité et de l'inclusion


Savoir être :

Discrétion et confidentialité, réactivité, autonomie, sens de l’organisation, sens du relationnel, sens de l’initiative, capacité d’adaptation à la forte saisonnalité

Compétences techniques :

Formation aux Ressource Humaines niveau BAC+3

Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire


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VINCI Airports, premier opérateur aéroportuaire privé au monde, assure le développement et l’exploitation de 65 aéroports répartis sur 12 pays dont la France. Desservi par plus de 250 compagnies aériennes, le réseau VINCI Airports a accueilli 255 millions de passagers en 2019. Grâce à son expertise d’intégrateur global, VINCI Airports développe, finance, construit et exploite des aéroports en apportant sa capacité d’investissement, son réseau international et son savoir-faire dans l’optimisation de la gestion et de la performance de plates-formes existantes, de projets d'extension ou de construction complète d’infrastructure aéroportuaire. 


L’aéroport Chambéry Savoie Mont Blanc est géré par VINCI Airports pour le compte du département de la Savoie. Grâce à son emplacement stratégique entre lac et montagne, l’aéroport Chambéry Savoie Mont Blanc est l’aéroport des deux Savoie et offre une porte d’entrée privilégiée vers les stations de ski les plus prestigieuses.

Entité

Premier opérateur aéroportuaire privé au monde, VINCI Airports gère plus de 70 aéroports dans 13 pays. Grâce à son expertise d'intégrateur global, VINCI Airports développe, finance, construit et exploite les aéroports en apportant sa capacité d'investissement et son savoir-faire dans l'optimisation de la performance opérationnelle, la modernisation des infrastructures et la conduite de leur transition environnementale. VINCI Airports est le premier opérateur aéroportuaire à s'être engagé dans une stratégie environnementale à l'échelle internationale en 2016, pour atteindre l'objectif zéro émission nette sur l'ensemble de son réseau d'ici 2050.

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