#SieWerdenSichBeiUnsWohlfühlen

VINCI Facilities (11 M€ de CA, 60 collaborateurs) recherche son ou sa futur(e) alternant(e)Ingénieur Efficacité Energétique F/H à Cesson-Sévigné (35). 

Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires, vous interviendrez sur des missions variées : 

• Veille technologique : recherche de solution innovante ;
• Technique : étude des différentes solutions d'économies d'énergies,
• Commercial : préparation des offres, présentation aux clients ;
• Chiffrage : consultation fournisseurs, réponse aux appels d’offres, établir le mémoire technique ;
• Management : suivi des équipes travaux ;
• Suivi d’affaires : planification et organisation des moyens, participation aux réunions de chantier, suivi de Budget ; contrôle de conformité, qualité
• Energie management : suivi des gains réalisées suites aux différents travaux, suivi des consommations énergétiques des sites, reporting, identification des dérives, solutions d'améliorations..

Vous êtes notre futur(e) alternant(e) si vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

• Vous intégrez en septembre 2024 une école d’ingénieur maîtrise des énergies (MDE) ;
• Vous êtes autonome, rigoureux et savez travailler en équipe ;
• Vous êtes à l’écoute en permanence et savez établir des relations de confiance ;
• Vous avez une curiosité naturelle et une envie d’apprendre au quotidien ;

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1900 entreprises à taille humaine, en bénéficiant :

• Des horaires de journée du lundi au vendredi ;
• D’une ambiance de travail conviviale ;
• D’une rémunération attractive : rémunération légale, 13ème mois, intéressement (1 mois de salaire*), participation (1 mois de salaire*), titres-restaurant (participation employeur de 60%), prime transport (400€), plan épargne entreprise avantageux, avantages CSE. *Selon les résultats de l'entreprise ;
• De la proximité, de la solidarité et de l’autonomie d’une petite entreprise avec les forces d’un grand groupe : mobilité nationale et internationale ;
• Des responsabilités concrètes et de réelles perspectives d’évolution de carrière avec un accompagnement spécifique.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner ! 

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.