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Wenn Sie Unternehmergeist besitzen, wenn Sie neugierig sind, wenn Sie Gemeinschaftssinn haben, wenn Sie glauben, dass der Mensch immer an erster Stelle stehen sollte, dann haben Sie gute Chancen, Ihren Platz bei uns finden.

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VINCI Energies

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SAP Authorization Consultant (m/w/d) Berechtigung & Change

21/4/2024

Join the company with your "Energies"!
VINCI Energies ist einer der größten Dienstleister für Energie- und Informationstechnologien. Als Teil des VINCI Konzerns zählen wir zu den größten börsennotierten Unternehmen aus der Eurozone und sind Teil des EURO STOXX 50.

Genau wie unser Konzern brennen auch wir, das ERP Team für IT Lösungen und technische Herausforderungen! Unser Teamspirit? #Vertrauen #Eigenständigkeit #Verantwortung #Unternehmergeist #Solidarität

DEINE MISSION: Du begleitest die Integration verschiedener Unternehmen in unsere Konzernstruktur. Du leitest Projekte in den Bereichen SAP Authorization und treibst Prozesse im Change Management voran. 

Werde Teil unseres Teams als "SAP Authorization Consultant (m/w/d) Berechtigung & Change " für unseren Standort in Frankfurt am Main.

DEINE AUFGABEN
  • Systembetreuung Berechtigungen: Du kümmerst dich um Berechtigungen in Zusammenarbeit mit dem französischen Team im international genutzten SAP-System und eigenverantwortlich im DACH-eigenen HR-System.
  • Support und Ticketsystem: Der 1st Level Support für den kompletten DACH-Bereich wird durch dich und deine Kolleg:innen betreut und du bist für die Koordination und kontinuierliche Verbesserung unseres internen Ticketsystems zuständig.
  • Kommunikation: Du arbeitest in enger Abstimmung mit der Fachabteilung, den Business Process Ownern und dem Central-Team mit Sitz in Frankreich zusammen.
  • Technologie und Innovation: Du unterstützt bei der Einführung aktueller Technologien im SAP-Umfeld (Fiori/ BI/ /AI/ RPA).
  • Schulungen: Du planst und organisierst für die SAP-Endanwender:innen Schulungen und Einführungen im Rahmen der Projektarbeit.
DAS BRINGST DU MIT
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, einen Abschluss in einem vergleichbaren Studiengang oder eine Berufsausbildung im IT-Bereich
  • Du bringst wertvolle Berufserfahrungen aus dem Projekt- und Supportbereich mit und verfügst über gute Kenntnisse im SAP Berechtigungswesen
  • Idealerweise besitzt du Kenntnisse im SAP HR Bereich sowie SAP Basis Kenntnisse 
  • Du überzeugst durch deine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie durch dein lösungsorientiertes Denken
  • Sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse runden dein Profil ab
  • Eine geringe Reisebereitschaft (ca. 10%), denn du begleitest Large-Deployments, ERP-Meetings und fährst gemeinsam mit dem Team zu den jährlichen Firmenevents nach Frankreich 
DAS BIETEN WIR DIR:
  • Wir setzen auf offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld
  • Unternehmergeist ist die Basis für Wachstum! Wir vertrauen unseren Mitarbeiter:innen und geben Raum für Eigenständigkeit und Innovation
  • Dein Skillset macht den Unterschied! Profitiere von individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb eines großen Konzerns
  • 30 Tage Urlaub +Weihnachten und Silvester
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Attraktives Gehaltsmodell und Sonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und Zugang zum vergünstigten VINCI Aktien Mitarbeiterbeteiligungsprogramm
  • Parkmöglichkeiten, Firmenevents, vergünstigte Angebote bei namenhaften Firmen

EINE GRUPPE, VIELE MÖGLICHKEITEN

VINCI Energies ist einer der größten Dienstleister für Energie- und Informationstechnologien in Europa. Ein Netzwerk aus vielen kleinen und größeren Unternehmen, die sich perfekt ergänzen. In Deutschland beschäftigen wir rund 12.000 Menschen an über 300 Standorten. In den Schwerpunkten Elektro- und Automatisierungstechnik, Energieinfrastrukturen, Informations- und Kommunikationstechnologie, Isolierung, Brandschutz, Schallschutz und Facility Management erzielen wir einen Umsatz von 2,1 Mrd. Euro. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.

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