In Kürze
INGENIEURWESEN/STUDIEN/METHODEN 2023-87835 548 La Crau, Provence-Alpes-Côte d’Azur Unbefristet 2-jähriges Studium Mehr als 3 Jahre
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Projeteur CFO/CFA F/H
15/11/2023L’entreprise DEGREANE ELEC, basée à la Crau (83) proche de Toulon, rattachée au Groupe VINCI Energies, est une PME de 60 personnes qui compte plusieurs activités reparties par responsable d’affaires :
- Une activité petits travaux
- Une activité courants faibles, sécurisation des sites militaires
- Une activité grandes surfaces et Flow business
- Une activité projets tertiaires
- Une activité hôtellerie de luxe et photovoltaïque
- Une activité CVC Plomberie.
Afin de compléter l’équipe en place au sein de notre bureau d’études, nous recherchons un Projeteur F/H spécialisé en électricité (CFO et CFA) dans le domaine tertiaire.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Analyser et participer à un cahier des charges (demandes internes ou demandes clients)
- Réaliser les devis d'appel d'offres de clients privés ou publics
- Faire le suivi des projets
- Assurer les réunions techniques et de synthèse
- Participer au choix du matériel dans le respect des critères (coût, performance, délai, etc.)
- Suivre l’avancée des travaux en se rendant sur les chantiers, recueillir les données et adapter les plans si nécessaire
- Etablir les dossiers d'exécution et leur suivi
- Être force de proposition
- Assurer une veille technique et technologique.
De formation technique de niveau Bac +2 avec une spécialité électricité, vous avez un minimum de 3 années d'expérience sur un poste similaire dans le tertiaire.
Vous maitrisez les outils informatiques nécessaires à votre activité (Autocad, Caneco, Dialux, Revit, Optima, etc).
Votre rigueur, votre esprit d’analyse et de synthèse ainsi que votre disponibilité sont des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Vous êtes reconnu(e) pour curiosité et votre autonomie.
Warum sollten Sie sich bewerben?
Nous vous offrons :
- une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
- un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
- un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
- des parcours professionnels riches et variés ;
- le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.
L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.
« Soyez vous-même, chez VINCI vous ne serez pas dans un moule ! »
Trop curieux ? Trop audacieux ? Trop créatif ? Trop ambitieux ? Trop généreux ? On vous l’a souvent reproché. Chez VINCI, ce ne sera pas le cas, car ce sont vos qualités humaines qui enrichissent nos entreprises.
Gesellschaft
In einer Welt im Wandel beschleunigt VINCI Energies die ökologische Wende durch die konkrete Mitgestaltung zweier tiefgreifender Transformationen: Digitalisierung und Energiewende. Als marktnaher Integrator maßgeschneiderter, technikübergreifender Lösungen unterstützen wir unsere Kund:innen bei der Implementierung von Technologien, von der Planung über Realisierung und Betrieb bis hin zur Instandhaltung. Mit unseren 1.900 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units sind wir in die energiebezogenen Entscheidungen, die Infrastrukturen und Prozesse unserer Kund:innen eingebunden und sorgen jeden Tag für mehr Zuverlässigkeit, Effizienz und Nachhaltigkeit. VINCI Energies strebt eine globale Leistung an, die auf den Planeten achtet, den Menschen nützt und solidarisch mit den Bevölkerungen ist. 2022: 16.7 Milliarden Euros Umsatz // 90.000 Mitarbeitende // 1.900 Business Units // 57 Länder www.vinci-energies.com
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