#SieWerdenSichBeiUnsWohlfühlen

ETF recherche, pour rejoindre son agence Grands Projets Urbains, un ou une  Directeur / Directrice de Travaux H/F.

L'agence Grands Projets Urbains est spécialisée dans la conception, la gestion et la réalisation des projets de tramways en voie béton dans des grandes villes; actuellement présente en Île-de-France, Lyon et à Strasbourg, avec de nombreuses autres projets en cours.

Le poste.  En tant que véritable gérant du bon déroulement des travaux au sein du chantier, le ou la Directeur / Directrice de travaux sera en charge de gérer l’organisation quotidienne des travaux - Tramway

Les missions.  A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• S’assurer de l’exécution des travaux conformément aux méthodes et procédures du contrat et mettre en place les actions correctives appropriées si nécessaire
• Gérer la co-activité, les arbitrages
• Piloter et suivre la sous-traitance
• Suivre la logistique du chantier
• Définir les différentes ressources nécessaires au projet (personnels, matériels…) et établir le plan de charge
• Piloter le suivi administratif, juridique, financier dans le respect des procédures internes et des engagements contractuels
• Favoriser les échanges entre les parties prenantes et animer les relations avec nos partenaires internes et externes.

Informations complémentaires. Poste basé à Lyon (69) initialement et nécessitant une mobilité France entière.

Vous êtes :

• Diplômé.e d’une école d’ingénieur ou de formation Bac+5 en GC/TP
• Organisé.e, rigoureux.se, réactif.ve, autonome, polyvalent.e
• Reconnu.e pour vos excellentes qualités relationnelles et votre capacité à travailler en équipe.

Vous avez :

• Une expérience significative dans la gestion de projets de grande envergure. 
• Expérience Tramway Voie Béton 
• Une bonne maitrise des outils bureautiques

Chaque nouveau(elle) collaborateur(trice) bénéficie à minima d’une formation à son poste de travail. Un(e) aiguilleur(se) (réseau de tuteurs) peut également être nommé(e) en fonction du poste et vous accompagner tout au long de cette période d’adaptation.

Si vous intégrez ETF, vous bénéficierez d’un 13ème mois ou d’une gratification, d’une prime de vacances, de participation et d’intéressement en fonction des critères établis dans l’accord d’entreprise et à votre disposition sur notre réseau interne. 

Vous bénéficierez de tickets restaurant ou, en cas de déplacements professionnels, d’une indemnisation en fonction d’un barème propre à notre entreprise. 

Vous aurez également accès au plan d’épargne Groupe et au plan d’épargne retraite de VINCI, ainsi que de bien d’autres avantages.

Chaque collaborateur(trice) trouvera sa place au sein d’ETF, nos recruteurs prennent à cœur l’inclusion et la diversité au sein de nos équipes ; votre savoir-être est notre priorité. 

Vous vous reconnaissez dans cette description et à travers nos valeurs ? N’attendez plus, postulez !