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VINCI Construction

In Kürze

  • Kategorie: OPERATIONS/MAINTENANCE
  • Referenz: 2095136591
  • Standort: Morestel, Auvergne-Rhône-Alpes, Frankreich
  • Vertragsart: Permanent - full time

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Technicien SAV et Support Technique H/F

Qui sommes-nous ?

Filiale du groupe VINCI, NUVIA se positionne comme spécialiste du secteur Nucléaire depuis plus de 30 ans avec plus de 3000 collaborateurs dans le monde. NUVIA intervient tout au long du cycle de vie des installations nucléaires et sensibles, de la construction jusqu’au démantèlement en passant par l’exploitation et la maintenance. Forts de compétences uniques et complémentaires, nos domaines d’expertises couvrent l’ingénierie, les services, les travaux et les produits.

Présent en France et dans le monde depuis plus de 40 ans, notre entité NUVIATECH Protection conçoit, fabrique et installe des produits et des solutions de protection passive pour garantir l’exploitation en toute sécurité des sites nucléaires et sensibles.

Nos produits sont conçus et fabriqués dans notre usine de Morestel en Isère et vendu sous la marque NUVIATech Protection. Nous disposons d’un cursus de formation interne en lien avec nos métiers afin de maintenir et consolider vos compétences au fil des années et de permettre une évolution en interne suivant vos projets d’évolution au sein de l’entité.

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable Cellule, vous intervenez en support de la production et sur les sites de nos clients, principalement dans le secteur nucléaire. Véritable relais technique entre le terrain, le Département Technique et la production, vous contribuez au bon fonctionnement de nos équipements de ventilation, de confinement et de protection incendie, de leur montage et qualification jusqu'à leur maintenance et leur dépannage sur site.

Vos principales missions :

  • Préparer et réaliser les interventions SAV : maintenance préventive et corrective, diagnostic de pannes, dépannage, réglages, contrôles fonctionnels et mise en service des équipements ;
  • Intervenir sur nos équipements (motorisations électriques, actionneurs électromécaniques, registres de ventilation, clapets coupe-feu, équipements HVAC nucléaires et systèmes de commande associés) ;
  • Identifier l'origine électrique, mécanique ou fonctionnelle des dysfonctionnements, analyser les causes et proposer des solutions techniques adaptées ;
  • Rédiger les rapports d'intervention, assurer la traçabilité des opérations réalisées et capitaliser le retour d'expérience terrain ;
  • Apporter un support technique au Bureau d'Études lors des investigations, expertises et essais, et contribuer à la validation des solutions techniques ;
  • Participer au montage de prototypes, aux essais d'homologation et de qualification, et accompagner la production dans la résolution de problématiques techniques ;
  • Contribuer à l'amélioration continue des produits, des procédés et des méthodes ainsi qu'à la rédaction des procédures de montage, d'installation et de maintenance ;
  • Accompagner et conseiller les clients sur les bonnes pratiques d'exploitation et de maintenance, en assurant l'interface avec les équipes internes ;
  • Respecter les exigences qualité, sûreté, radioprotection et sécurité applicables aux interventions, et signaler toute situation à risque ;
  • Effectuer des déplacements fréquents en France et intervenir notamment sur des CNPE et installations nucléaires, avec des horaires ponctuellement décalés selon les contraintes des sites. Des déplacements occasionnels à l'international sont à prévoir.

Profil recherché

Votre profil :

Titulaire d'une formation technique Bac +2 à Bac +3 (BTS Électrotechnique, Maintenance Industrielle, CIRA, BUT GEII, Génie Industriel et Maintenance, licence professionnelle ou équivalent), vous disposez idéalement d'une première expérience en maintenance industrielle. Une expérience dans le nucléaire, l'énergie, le HVAC ou les équipements de sécurité constitue un atout.

Vous maîtrisez les bases de l'électricité et de l'électrotechnique (lecture de schémas, mesures, câblage, multimètre, logiques de commande) ainsi que le montage et les réglages mécaniques. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et la rédaction de rapports techniques. Un niveau d'anglais technique intermédiaire est souhaité. Le permis B est obligatoire ; les habilitations électriques et nucléaires nécessaires au poste devront être détenues ou pourront être obtenues selon les besoins.

Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous appréciez le travail de terrain et les déplacements. Votre aisance relationnelle et votre capacité à échanger avec des interlocuteurs techniques variés vous permettent de représenter l'entreprise avec professionnalisme sur les sites clients et de prendre les décisions techniques de premier niveau relevant de vos missions.

En raison des contraintes spécifiques d’accès au site, ce poste est soumis à une procédure d’enquête administrative préalable. Le candidat retenu devra remplir les conditions nécessaires à l’obtention de cette autorisation.

Envie d’un nouveau challenge ?

Rejoignez nos équipes NUVIA pour nous accompagner dans la réalisation de projets techniques à valeur ajoutée, dans une structure qui allie proximité, esprit de conquête et engagement en matière de prévention et de sécurité. Parce que notre secteur de l’énergie est une aventure humaine, il est indispensable d'y inclure toutes les individualités pour continuer d'enrichir la filière Nucléaire à travers des talents venus de tout horizon. Notre politique de recrutement met également en avant un parcours d’intégration, des formations adaptées, et des possibilités d’évolution à la hauteur de vos ambitions. Notre modèle managérial valorise l’autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance et de solidarité.

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Der VINCI-Konzern warnt Bewerber vor falschen Stellenangeboten im Internet für Verträge im Ausland im Namen der Unternehmen der VINCI-gruppe. Die Verfasser dieser Angebote verwenden die Firmennamen, Marken und Logos der Unternehmen der VINCI-gruppe in betrügerischer Absicht, um die Bewerber zu täuschen und sie dazu zu bewegen, persönliche Informationen preiszugeben sowie Geld für angebliche Dienstleistungen zu zahlen. In keinem Fall verlangen die Unternehmen der VINCI-gruppe im Rahmen ihrer Einstellungsprozesse die Bankdaten der Bewerber oder eine Geldzahlung. Es wird daher dringend empfohlen, vor einer Bewerbung die Echtheit der Stellenangebote zu prüfen.