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VINCI Construction

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Chargé d'Etude de prix Ouvrages d'art F/H

17/11/2025

Depuis 80 ans, Freyssinet (6 300 collaborateurs – 930M€ de CA), filiale du groupe VINCI et leader mondial du Génie Civil spécialisé propose des solutions techniques intégrées dans deux grands domaines : la construction et la réparation de structures.

Freyssinet intervient sur les cinq continents sur tout type d’ouvrages : construction de tabliers, Haubans, Précontrainte, toiture de stades ...

Notre Département Grands Projets (environ 100 collaborateurs) recrute un(e) Ingénieur Etude de prix Ouvrages d'art pour sa BU EMEAA.

Vous recherchez un poste vous permettant de mettre à profit votre appétence technique et votre créativité, en travaillant sur des projets majeurs à l’international, dans une entreprise reconnue pour son excellence opérationnelle ?

Rattaché(e) au Responsable de la Business Unit, vos missions consisteront à :

- l'analyse des pièces du dossier de consultation ;
- la réalisation des métrés ;
- la préparation des consultations de sous-traitants/fournisseurs en relation avec le service achats ;

- participer à une réflexion sur les méthodologies en lien avec notre service ingénierie ;

- le chiffrage du projet et des variantes ;
- la réalisation du planning prévisionnel ;
- l'intégration des retours d’expérience chantier dans les études de prix au travers d’une base de données (ratio, coûts moyens, …).


Titulaire d’un Bac +3 en Génie Civil, vous souhaitez rejoindre une entreprise internationale spécialisée dans la construction d’ouvrages d’art.

Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour la précision de vos chiffrages, votre esprit d’analyse et votre capacité à proposer des variantes techniques pertinentes et innovantes.

La maîtrise de l’anglais courant ainsi que du Pack Office est indispensable pour ce poste.

À l’aise avec les données chiffrées, vous maniez Excel avec aisance et efficacité !


Warum sollten Sie sich bewerben?

Intégrer Freyssinet, c’est s’engager dans une aventure passionnante : relever des défis techniques, imaginer des solutions d’ingénierie, participer à des projets d’infrastructures uniques au monde, et rejoindre un collectif international de femmes et d’hommes engagés dans la mise en œuvre du monde de demain ! 93% de nos salarié(e)s sont fier(e)s de travailler chez Freyssinet !

Un dernier mot pour vous convaincre ? Freyssinet c'est aussi :

- Un modèle managérial décentralisé avec une prise de décision au plus proche du terrain, valorisant l’initiative individuelle

- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous

- Une rémunération globale attractive sur 13,3 mois + prime de performance individuelle + prime d’intéressement et/ou participation + accès au PEG et PERCOL-G abondé du groupe + mutuelle/prévoyance et Régime de retraite supplémentaire. Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise ! 

- Un mode de travail flexible (possibilité d’effectuer jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine)

Enfin, notre Groupe offre des parcours professionnels riches et variés ; en nous rejoignant, vous aurez la possibilité d'exprimer pleinement votre créativité, votre curiosité, votre audace et votre ambition !

Gesellschaft

Depuis 80 ans, Freyssinet (6 300 collaborateurs – 685M€ de CA), filiale du groupe VINCI et leader mondial du Génie Civil spécialisé propose des solutions techniques intégrées dans deux grands domaines : la construction et la réparation de structures. Le Groupe Freyssinet intervient sur les cinq continents sur tout type d'ouvrages : passerelles, pont et ouvrages d'art, centrales nucléaires, génie civil industriel, bâtiments, stades, réservoirs d'eau, …

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Warnung an Bewerber vor falschen und betrügerischen Stellenangeboten

Der VINCI-Konzern warnt Bewerber vor falschen Stellenangeboten im Internet für Verträge im Ausland im Namen der Unternehmen der VINCI-gruppe. Die Verfasser dieser Angebote verwenden die Firmennamen, Marken und Logos der Unternehmen der VINCI-gruppe in betrügerischer Absicht, um die Bewerber zu täuschen und sie dazu zu bewegen, persönliche Informationen preiszugeben sowie Geld für angebliche Dienstleistungen zu zahlen. In keinem Fall verlangen die Unternehmen der VINCI-gruppe im Rahmen ihrer Einstellungsprozesse die Bankdaten der Bewerber oder eine Geldzahlung. Es wird daher dringend empfohlen, vor einer Bewerbung die Echtheit der Stellenangebote zu prüfen.