Nur gemeinsame erfolge sind wahre erfolge

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 21,6 Milliards d'euros de chiffre d'affaires, avec 109 000 collaborateurs présents dans 61 pays.

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies.
Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail.
Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement …

Consultez notre page entreprise sur Job teaser !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE :

Au sein de l’équipe IT Animation de la DSI, vous serez en charge d’animer nos communautés IT pour accompagner nos 2 100 entreprises dans leur transformation digitale.

Au total, c’est plus de 60 IT Managers, 500 Talents Digitaux et une communauté de 3 000 curieux de l’IT !

Vos principales missions :

Coordination IT :

Coordonner et animer le réseau IT interne et externe :

• Organiser des événements réguliers : cafés IT, réunions trimestrielles, webinars, séminaires…
• Animer les canaux Teams, Viva Engage, newsletters internes et stimuler l’entraide entre homologues IT
• Coordonner la collecte de contenus avec les équipes de la DSI : projets, support, sécurité, infrastructures...
• Coordonner le déploiement des solutions IT : suivi des roadmaps, analyse des KPI, reporting régulier, et partage des avancées et retours terrain lors de comités projets
• Assurer le lien entre la DSI et les équipes locales : faciliter la communication, accompagner la conduite du changement, et garantir la remontée des feedbacks terrain
• Mettre en avant les projets réussis, les expertises internes et les initiatives innovantes.
• Créer des contenus valorisants (ex : vidéos, infographies, newsletters…)

Piloter un calendrier éditorial IT transverse :

• Mettre en place un plan de communication et actions associées : campagne d’e-mailings, rédaction de contenu , success story, astuces IT etc.

• Veille technologique : outils Microsoft 365, IA etc.

• Suivre les indicateurs d’audience, d’engagement, de réactions, et les feedbacks virtuels et réels.
  

• Vous interviendrez dans un environnement international technique et innovant, mélangeant cybersécurité, AI, nouveaux usages digitaux et infrastructures. Vous devrez rester à l’affût des nouvelles technologies, notamment sur Microsoft 365 et l’émergence des intelligences artificielles.

  Pour mener à bien vos missions, vous aurez à disposition un studio modulaire et tout le matériel nécessaire pour les prises de vue et le montage graphique.

  Des déplacements ponctuels en France et en Europe sont à prévoir.

Qui êtes-vous ?

• Bac +5 (école de commerce, de communication, IAE ou université)
• Vous êtes reconnu(e) pour votre créativité, la détection de tendances émergentes et la création de contenu
• Excellente capacité à communiquer, à fédérer et à travailler en équipe, aussi bien avec des interlocuteurs techniques que métiers dans un environnement international.
• Aisance relationnelle avec une forte appétence pour la prise de parole et l'animation de réunions devant de larges auditoires.
• Anglais courant indispensable (C1)

Pourquoi vous serez bien chez nous ?

• Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé 
• Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe 
• Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
• Un management et accompagnement de proximité 
• Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
• Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise 
• Le partage et la fierté de nos réussites 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Venez vivre et partager avec nous ces valeurs !