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IT/INFORMATIONSSYSTEME 2024-100456 660 Saint-Denis, Île-de-France Praktikum AnfängerUm das Lesen zu erleichtern, kann auf dieser Seite die maskuline Pluralform verwendet werden; unsere Stellenangebote richten sich jedoch an Personen aller Geschlechter
Stage - Chef de projets Change management and Coordination F/H
05/09/2024VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 19,3 Milliards d'euros de chiffre d'affaires, avec 97 000 collaborateurs présents dans 61 pays.
VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies.
Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail.
Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement …
Consultez notre page entreprise sur Job teaser !
Au sein de la direction de la Transformation, l’équipe Change Management & Coordination accompagne les collaborateurs VINCI Energies lors du déploiement de nouvelles solutions IT.
Vous aurez l’opportunité de travailler avec de nombreuses équipes, au sein du département IT et en dehors.
Votre rôle consiste à :
- Définir et exécuter les plans d’accompagnement au changement : formation, communication, suivi des KPIs d’adoption (sur la base d’une méthodologie interne)
- Coordonner les équipes techniques et relais terrain : animation des réunions projet, suivi des actions, aide à la décision du management du début à la fin des projets
- Reporter au management interne et externe (Métier)
- Organiser et faciliter des évènements et ateliers Design Thinking
Qui êtes-vous ?
- Bac + 5 (écoles d'ingénieur et/ou de commerce, équivalent universitaire)
- Rigueur, capacité de synthèse et d’analyse
- Aisance relationnelle et travail en équipe
- Volonté d’amélioration continue, curiosité, proactivité, créativité
- Maîtrise de PowerPoint et attrait pour les nouvelles technologies
- Anglais courant
Warum sollten Sie sich bewerben?
Pourquoi vous serez bien chez nous ?
- Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé
- Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe
- Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
- Un management et accompagnement de proximité
- Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
- Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise
- Le partage et la fierté de nos réussites
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité
Venez vivre et partager avec nous ces valeurs !
Gesellschaft
In einer Welt im Wandel beschleunigt VINCI Energies die ökologische Wende durch die konkrete Mitgestaltung zweier tiefgreifender Transformationen: Digitalisierung und Energiewende. Als marktnaher Integrator maßgeschneiderter, technikübergreifender Lösungen unterstützen wir unsere Kund:innen bei der Implementierung von Technologien, von der Planung über Realisierung und Betrieb bis hin zur Instandhaltung. Mit unseren 1.900 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units sind wir in die energiebezogenen Entscheidungen, die Infrastrukturen und Prozesse unserer Kund:innen eingebunden und sorgen jeden Tag für mehr Zuverlässigkeit, Effizienz und Nachhaltigkeit. VINCI Energies strebt eine globale Leistung an, die auf den Planeten achtet, den Menschen nützt und solidarisch mit den Bevölkerungen ist. 2022: 16.7 Milliarden Euros Umsatz // 90.000 Mitarbeitende // 1.900 Business Units // 57 Länder www.vinci-energies.com