In brief
OPERATIONS MANAGEMENT/MANAGEMENT 2026-124569 2759 Nouvelle-Aquitaine, France Work-study contractTo ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
Alternance - Chargé.e de projets mécénat Sud-Ouest et Outre-mer F/H
03/03/2026DescriptionÂ
🌍 VINCI est un leader mondial des concessions, des services Ă l’énergie et de la construction, employant 294 000 collaborateurs dans plus de 120 pays.Â
DĂ©partementÂ
đź’ĽÂ Depuis 2002, la Fondation VINCI pour la CitĂ© est le trait d’union entre VINCI et les acteurs qui innovent pour l’insertion socio-professionnelle des personnes en situation d’exclusion. La Fondation a deux missions principales : soutenir financièrement des projets d’insertion sociale et professionnelle et encourager l’engagement des collaborateurs du Groupe VINCI.Â
Pour cela, elle apporte systĂ©matiquement un double soutien aux projets qu’elle accompagne : une aide financière Ă l’investissement et les compĂ©tences d’un ou plusieurs salariĂ©s de VINCI. www.fondation-vinci.com Â
Missions Â
🎯 Au sein d’une Ă©quipe dynamique, vous serez amenĂ© Ă traiter les sujets suivants :Â
1-La prĂ©-sĂ©lection de projets associatifs et la recherche de salariĂ©s pour les parrainer ou pour s’engager dans des actions citoyennes :Â
- RĂ©pondre aux sollicitations des associations et aux questions des salariĂ©s sur la Fondation.Â
- Appuyer la prĂ©paration des comitĂ©s de sĂ©lection rĂ©gionaux (7 Ă 8/an) : visites d’associations, rĂ©daction de fiches projets, prĂ©sentation en comitĂ© etc.Â
- Identifier et recruter de nouveaux salariés (parrains/marraines) pour les associations en attente de soutien.
- GĂ©rer la plateforme de mĂ©cĂ©nat et bĂ©nĂ©volat de compĂ©tences pour le territoire Sud-Ouest et Outre-mer, VINCI Solidarity. (Plateforme interne pour mobiliser les collaborateurs dans des actions solidaire)Â
2-Reporting et suivi de notre outil de gestionÂ
- Consolider et gĂ©rer une base de donnĂ©esÂ
Optimy est l’outil de gestion des donnĂ©es de la fondation concernant les candidatures des projets, le suivi de ces derniers et des salariĂ©s engagĂ©s. Utilisation quotidienne de l’outil ainsi que d’Excel pour capitaliser les donnĂ©es et suivre les diffĂ©rentes Ă©tapes de l’instruction des projets. Consolidation des donnĂ©es relatives Ă l’engagement des salariĂ©s et des structures partenaires afin de rĂ©aliser des reportings.Â
3-La valorisation des actions de la Fondation en interne :Â
- Participer Ă la rĂ©daction des newsletters rĂ©gionales mensuellesÂ
- Appuyer la coordination du rĂ©seau d’ambassadeurs (salariĂ©s relais de la Fondation au sein des entreprises).Â
- Appuyer l’organisation d’évènements rĂ©gionaux sur sollicitation de la Fondation par les filiales du Groupe : remises de chèques, cĂ©rĂ©monies, Ă©vènements de signature, prises de paroles, sensibilisation des nouveaux embauchĂ©s, etc. Â
- Suivre l’évolution des parrainages et recueillir les tĂ©moignages des parrains et les photos des associations afin de valoriser les actions de la Fondation et d’accroĂ®tre sa notoriĂ©tĂ© en interne.Â
Le poste est situĂ© Ă Â Bordeaux, Ă pourvoir dĂ©but septembre.Â
Des déplacements sont à prévoir dans le Sud-Ouest (Nouvelle-Aquitaine et ex Midi-Pyrénées) et potentiellement en Outre-mer.
- Nous recherchons un(e) étudiant(e) actuellement en cours de formation Bac +4/5 en Sciences politiques, écoles de Commerce, IAE, master mécénat, ESS, etc.
- Vous portez un intĂ©rĂŞt pour le mĂ©cĂ©nat, le secteur de la solidaritĂ© et de l’insertion socio-professionnelle.Â
Permis B souhaitĂ©.Â
DĂ©marrage : dĂ©but septembreÂ
DurĂ©e souhaitĂ©e : 1 ou 2 ansÂ
🏆 Votre dynamisme, votre rĂ©activitĂ© et vos qualitĂ©s relationnelles sont des atouts qui vous permettent d’intĂ©grer aisĂ©ment une nouvelle Ă©quipe et de vous adapter Ă l’organisation dĂ©centralisĂ©e du groupe VINCI.Â
Why us?
- Remboursement 100% titre de transport (Navigo)Â
- PossibilitĂ© d’investir dans le fonds Castor et de devenir actionnaire du groupe VINCIÂ
- IntĂ©ressement et abondement de la part de l’employeur Â
- Un CSE attractif : chèques vacances, prise en charge pour les activitĂ©s sportives/les activitĂ©s socio-culturelles…Â
Notre processus de recrutementÂ
💬 PrĂ©-qualification tĂ©lĂ©phonique avec un membre de l’équipe du recrutement pour apprendre Ă mieux vous connaĂ®treÂ
🏢 Rencontre sur place avec votre futur manager et l'Ă©quipe RHÂ
🤝 Votre candidature a Ă©tĂ© retenue ? Bienvenue, vous serez bien chez VINCI !Â
Entity
VINCI is a world leader in concessions, energy services and construction, with operations in more than 120 countries. At the heart of today's challenges, its ambition is to make an active contribution to the energy and environmental transition in our living environment, infrastructure and mobility. It also aims to contribute to social progress by acting as a humanistic, inclusive and supportive company. VINCI is mobilising its expertise, its drive for innovation, the performance of its business model and the commitment of its teams to serve the ambition shared by its 285,000 employees: to be useful to people and attentive to the planet.
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The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.