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VINCI Energies

In brief

OPERATIONS/MAINTENANCE 2024-100913 734 Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine Permanent contract More than 3 years

To ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders

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Technicien de maintenance CFA posté sur l’un de nos sites clients F/H F/H

09/09/2024

Qui sommes nous ? 

Intégrée au réseau VINCI Energies, l'entreprise VINCI Facilities Industrie Aquitaine est spécialisée dans la Maintenance Multi Technique et le Facility Management  pour les bâtiments de nos clients industriels. Notre vocation est de « prendre soin des bâtiments, des occupants et de l’environnement ». 

Nos équipes : 

Nos équipes interviennent sur l’ensemble de la Nouvelle-Aquitaine pour accompagner au mieux nos clients dans l’exploitation et la performance de leurs installations techniques (climatisations, ventilations, chauffage, électrique, vidéo surveillance, etc.) et sur la gestion de leurs services (nettoyage, gardiennage, gestion des déchets, accueil, etc.).

Vos missions : 

Vous assurez les maintenances préventives et correctives des équipements sûreté sur un grand site client sur Mérignac :

  • Contrôle d’accès (lecteurs de badge – UTL),
  • Obstacle (barrières, tourniquets / tripodes, portes),
  • Vidéo (caméras – encodeur via convertisseur IFS, fibre, coax - IP),
  • Anti-Intrusion (détecteurs – automates ou détecteurs – UTL).
  • Vous intervenez ponctuellement sur les installations SSI 

Vous avez en charge les missions suivantes :

  • Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective des installations en respectant les modes opératoires et plans de maintenance,
  • Diagnostiquer l’origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées et apporter des solutions adaptées ou mettre en place les actions de maintenance associées,
  • Rédiger des comptes rendus d’intervention et utiliser l’outil de GMAO,
  • Réaliser des petits travaux liés à la maintenance.
  • Veiller au respect des consignes de sécurité                  

Ce que nous vous proposons : 

  • Un téléphone professionnel et un véhicule de service
  • Statut ETAM
  • Rémunération selon le profil
  • Participation
  • Intéressement
  • Une prime panier repas + indemnités de déplacement
  • Prime de vacances
  • Un 13éme mois
  • Un parcours de formation au sein de notre académie VINCI
  • Plan d’épargne groupe et plan d’épargne retraite avec un complément annuel de l’employeur à hauteur de 4 100 euros si versement de 4 400 euros.    

FORMATIONS : 

  • Vous êtes issu(e) d’une formation professionnelle de type BAC PRO ou BTS Maintenance industrielle / Electronique / Electrotechnique ou équivalent,
  • Vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum dans un poste similaire.

COMPETENCES : 

  • Vous disposez d'une habilitation en électricité.
  • Vous avez une expérience réussie d’au moins 3 ans dans le domaine de la maintenance de systèmes courants forts et courants faible,
  • Vous avez des connaissances en équipements de sûreté (contrôle d’accès, vidéo, anti intrusion), ainsi qu'en informatique et réseau,
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les applications sur Smartphone.
  • Vous disposez du permis de conduire (permis B)


SAVOIR-ÊTRE : 

  • Vous êtes autonome, ponctuel(le), et organisé(e).
  • Vous avez le sens du service et faites preuve de rigueur dans votre travail.
  • Vous êtes capable d’analyser un problème technique et de proposer des solutions concrètes.
  • Vous avez le sens du service, un bon contact client, et vous savez vous rendre disponible afin d’assurer les interventions en autonomie,
  • Vous êtes un homme ou une femme de terrain, réactif.ve et avez le sens des responsabilités.

Why us?

Pourquoi nous rejoindre ? 

Nous vous offrons : 

  • Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à motiver,
  • Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance,
  • Un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun,
  • Des parcours professionnels riches et variés,
  • Le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

Depuis sa création, l’autonomie et la responsabilité des collaborateurs sont le modèle et la clé de succès de VINCI.

Trop curieux ? Trop audacieux ? Trop créatif ? Trop ambitieux ? Trop généreux ? On vous l’a souvent reproché. Chez VINCI, ce ne sera pas le cas. En effet, ce sont vos qualités humaines qui enrichissent nos entreprises.

Entity

In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 1,900 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities. 2022 : €16.7 billion // 90,000 employees // 1,900 Business Units // 57 countries www.vinci-energies.com

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