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VINCI Energies

In brief

FINANCE / ACCOUNTING / MANAGEMENT / TAX 2026-124394 675 Canada Permanent - full time

To ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders

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Adjoint Contrôleur

25/02/2026

Job description:

Filiale de VINCI Energies, TCI+ est le leader en transition énergétique et en transformation numérique au Québec. Depuis près de 50 ans, nos 2 000 employés et employées sont engagés à assurer la sécurité et l’efficacité des infrastructures et des réseaux d’énergies renouvelables, de télécommunications et d’infrastructures urbaines.

Véritable bras droit de la Direction, vous intervenez sur des missions variées pour accompagner les entreprises et les équipes opérationnelles dans la bonne gestion contractuelle et financière de leurs projets.
Vous êtes garant de la cohérence et de la fiabilité des informations comptables, analytiques et financières que vous remonterez à la direction
Vous participez et assurez la bonne réalisation des missions suivantes :

  • Tenue de la comptabilité générale jusqu'à l'établissement des documents de remontée mensuelle, trimestrielle et annuelle
  • Collaboration avec l’équipe de paie et RH
  • Reporting mensuels des entreprises (analytique, financiers, environnement)
  • Analyse et contrôle des résultats
  • Établissements et suivi des budgets
  • Amélioration des process de l’entreprise en cohérence avec les règles de contrôles internes du groupe.

Formations et exigences :

  • Vous êtes diplômé d'une formation en comptabilité et détenez un titre CPA ou en cours d'obtention
  • Vous possédez une expérience d'au moins 3 ans sur une fonction similaire ou en cabinet comptable
  • La connaissance de SAP serait un plus

Why us?

Ce que nous offrons :

  • Entreprise mondiale;
  • Achat de part (Programme Castor);
  • Environnement évolutif;
  • Programme d’avantage sociaux incluant une assurance-maladie, assurance vision, une assurance voyage et une assurance dentaire, ;
  • Formation continue;
  • Salaire concurrentiel selon l’expérience;
  • Activité sociale;
  • Fonds de pension à cotisation déterminé;
  • Programme de reconnaissance;
    Conciliation travail-vie personnelle;

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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals

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