In brief
OPERATIONS/MAINTENANCE 2026-121374 734 Auvergne-Rhône-Alpes, France Permanent BeginnerTo ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
Technicien Portes Automatiques
15/01/2026Rejoignez une entreprise où la technique et l’humain avancent main dans la main !
Chez VINCI Facilities Dauphiné, nous sommes bien plus qu’une entreprise de maintenance : nous sommes des acteurs engagés au service du confort et de la performance des bâtiments.
Spécialisés en CVC, multitechnique, SSI, portes automatiques et fluides médicaux, nous mettons notre expertise au service de clients exigeants dans des environnements techniques complexes.
Notre force ? Des équipes humaines, solidaires et passionnées, qui partagent des valeurs de confiance, de proximité et de responsabilité.
Vos missions : concrètes et variées
En itinérance chez nos clients du bassin grenoblois (38), nous recherchons un·e Technicien·ne Portes Automatiques.
Vous assurez la maintenance préventive et corrective ainsi que les travaux nécessaires sur des équipements liés aux portes automatiques (portes piétonnes, portes souples, rideaux, barrières, portails...)
Votre profil : on compte sur vous !
· Vous justifiez d’une première expérience réussie (1 à 3 ans) sur un poste similaire.
· Vous détenez des connaissances en électricité et avez les habilitations électriques suivantes : BR, BC, B1V et idéalement B2V, H2 et HC.
· Polyvalent·e et rigoureux.se, vous savez faire preuve d’autonomie et gérer les priorités, tout en ayant une capacité à vous adapter.
· Doté·e d’un excellent sens du service et du relationnel client, vous représentez l’image de VINCI Facilities sur le terrain avec professionnalisme.
· Engagé·e en matière de sécurité, vous appliquez et faites respecter les règles HSE avec rigueur : la prévention fait naturellement partie de votre quotidien.
Why us?
Pourquoi choisir VINCI Facilities Dauphiné ?
· Un bon salaire et des avantages : de 2 300 € à 2 450 € brut/mois, prime de congés payés, prime de fin d’année, Indemnités de petits déplacements (trajet, transport, panier repas), épargne abondée, RTT et mutuelle avantageuse.
· Un esprit d’équipe fort : entraide, solidarité et accompagnement garantis.
· Un environnement humain et structuré : où la rigueur et la bienveillance cohabitent chaque jour.
Ce qui nous distingue : des valeurs humaines avant tout
Chez VINCI Facilities Dauphiné, nous plaçons l’humain au cœur de nos réussites.
Ici, vous serez écouté, accompagné et formé, dans un environnement où la confiance, la solidarité et la proximité se vivent au quotidien.
Rejoignez une entreprise où la technique s’allie à l’humain, et où chaque collaborateur compte vraiment.
Postulez en 2 minutes et donnez du sens à votre expertise en rejoignant une équipe qui avance ensemble, avec passion et engagement.
Entity
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.
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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals
The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.