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VINCI Construction Outre-mer recherche pour l’une de ses filiales basée à Mayotte, un.e Responsable Activité Electricité (HTA, BT, Eclairage public).

Rattaché.e au Directeur d'agence de notre filiale, vous dirigez et organisez le service électricité. Vous définissez les moyens matériels et humains nécessaires à la bonne réalisation des chantiers. 

Vos principales missions sont:

Études techniques et chiffrages :

• Manager le bureau d'études de prix
• Effectuer des chiffrages définitifs, des variantes et des notes techniques particulières,
• Gérer le choix des fournisseurs et des sous-traitants.

Conduite de Travaux :

• Assurer le suivi de l'activité du service électricité,
• Déterminer la composition des équipes et la main d’œuvre nécessaire au bon déroulement du chantier,
• Gérer l’ensemble du matériel nécessaire à son service (gestion des stocks, des commandes),
• Réaliser les différents plannings,
• Garantir le respect de la sécurité sur le chantier,
• Contrôler et valider des situations de travaux, des avenants, des décomptes généraux et définitifs,
• Assurer la réception des travaux et proposer des actions correctives pour remédier aux déficiences trouvées lors des audits.

Commercial :

• Pérenniser les relations avec les architectes, maîtres d’ouvrage, bureaux d’études et les différents donneurs d’ordre,
• Etre à l'écoute des clients,
• Contribuer à promouvoir l’image de marque de l’entreprise.

Qualité, Sécurité et Environnement : 

• Mettre en application les directives qualité, sécurité et environnement de la direction de l’entreprise,
• Développer l’état d’esprit de prévention et valoriser les comportements sécurité,
• Mettre en œuvre le système de sanction en cas de manquements aux règles de sécurité le justifiant.

De formation Ingénieure ou assimilée, vous bénéficiez d’une expérience de 3 années minimum à ce poste et êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre organisation ainsi que vos compétences managériales.

Vous possédez de très solides connaissances dans le domaine de la HTA, BT et éclairage public.

Organisé.e, autonome et imaginatif.ve, vous savez faire preuve d’initiative et avez une bonne capacité à gérer les situations de stress.

• Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain
• Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes
• Une politique de mobilité attractive
• Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous
• Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !