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VINCI Construction

In brief

QHSE 2026-125121 584 Île-de-France Region, France Work-study contract Beginner

To ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders

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Alternance Animateur Prévention – IDF H/F F/H

12/03/2026

Au sein de VINCI Construction, la délégation des Ouvrages fonctionnels neufs Île-de-France regroupe les marques Bateg, CBC, CBI, VERDOÏA et ADIM Paris Île-de-France (Pôle Tertiaire et Grands Projets).

Nous intervenons dans la construction de bâtiments neufs dans le cadre de marchés privés et publics (bureaux, hôtellerie, équipements publics, bâtiments industriels, établissements de santé …).

En 2024, une soixantaine de chantiers ont été menés grâce aux innovations techniques, aux expertises et savoir-faire de nos 1200 collaborateurs.

Parmi nos opérations d'envergure : la Tour The Link, le Village des athlètes : Universeine, le Nouveau Lariboisière, le Centre Pompidou Francilien, le premier Temple hindou traditionnel sur le territoire, l’ensemble immobilier A7A8 du quartier Austerlitz, le Complexe Sportif du Plessis Robinson et bien d'autres encore !

Vous souhaitez prendre part à des projets à forts défis auprès d’équipes motivées et compétentes ?

Postulez, votre place est parmi nous ! #nousseronsbienensemble

Nous recherchons un alternant préparant un Master en QSE ou Prévention à la rentrée prochaine en tant qu’Animateur Prévention pour rejoindre nos équipes de Vélizy-Villacoublay (78).

Votre quotidien en tant qu’alternant au poste d’Animateur Prévention ?

L’ambition du service Prévention est de promouvoir la santé et la sécurité des salariés de la délégation Ouvrages fonctionnels neufs de VINCI Construction et participer pleinement à l’amélioration de leurs conditions de travail. Tu seras amené à te déplacement fréquemment sur différents chantiers et au siège à Vélizy-Villacoublay (78140).

Vous serez rattaché à la responsable Prévention. Votre rôle consistera à :

✅ Accompagnement du chantier dans le respect des règles de prévention,

✅ Présence terrain quotidienne et formalisation des observations,

✅ Suivi administratif et rédaction des documents de prévention,

✅ Animations prévention sur chantier :

-        Quart d'heure sécurité,

-        Accueil,

-        Evènements prévention.

✅ Traitement des évènements survenus sur le chantier : remontée, analyse et plan d'actions.

Cette liste non-exhaustive évoluera en fonction des besoins et de vos appétences.


Et si c’était vous ?

Intégrant un Master en Prévention ou QSE à la rentrée 2026, vous recherchez une alternance stimulante en tant qu’Animateur Prévention dans le domaine du BTP 🎓

Vous êtes à l'aise avec l’analyse de risques et le système de management.

Vous êtes mobile et aimez autant travailler sur site que sur chantier. 

Permis B recommandé.

Votre sens du relationnel, votre curiosité et votre rigueur vous apporteront réussite dans votre fonction.

Vous bénéficiez d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert !

📝 Type de contrat : Contrat d’apprentissage.

🗓️ Démarrage : Septembre 2026.

📍 Durée : 1 à 2 ans selon le diplôme préparé.

🔁 Rythme d’alternance souhaitée : par jour (1 à 2 jours d’école par semaine) ou par semaine (1 à 2 semaines d’école par mois).

🌍 Lieu : Entre le chantier (à définir) et Vélizy-Villacoublay (78).

Après un 1er contact avec notre service des Ressources Humaines, vous aurez l’occasion de vous entretenir avec un opérationnel qui vous présentera plus en détails son service.


Why us?

En plus d’évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, plusieurs avantages vous sont proposés :
-        Rémunération qui varie selon le niveau d’études,
-        Subvention restauration ou titres restaurant,
-        Remboursement du passe Navigo à hauteur de 100%,
-        Congés payés,
-        RTT selon le temps de présence en entreprise,
-        5 jours de congés de révision valables une fois par contrat,
-        Accès au plan d’épargne entreprise dès 3 mois d’ancienneté.

Nous rejoindre, c’est :
➡️ Avoir accès à de nombreuses opportunités de carrières au sein du groupe VINCI, en France et à l’international,
➡️ Intégrer une entreprise de femmes et d’hommes mettant au cœur de ses échanges la transparence, la liberté d’entreprise, l’excellence, l’esprit d’équipe et l’humilité,
➡️ Respecter nos différents engagements en étant un partenaire de confiance pour nos clients et nos parties prenantes, en mettant en priorité l'humain et la sécurité, en renforçant notre productivité et en développant nos capacités d'expertise, en livrant des projets avec un impact positif, sans oublier d’innover et de nous transformer,
➡️ Effectuer vos missions dans le cadre de notre politique Diversité et contribuer à promouvoir l'égalité des chances,
➡️ Bénéficier d’espaces de liberté vous permettant de s’engager à titre individuel et d’enrichir votre quotidien à travers des actions de solidarité en lien avec des associations.

Entity

VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. VINCI Construction s'appuie sur un réseau d'entreprises de proximité, des réseaux de spécialité et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures. Présentes dans plus de 100 pays, ses 1 300 entreprises emploient plus de 119 000 collaborateurs et ont réalisé un chiffre d'affaires de 31,5 milliards d'euros

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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals

The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.