En Bref
RESSOURCES HUMAINES 2024-UF-STAGE-PAIE-102588 692 Illkirch-Graffenstaden, Grand Est Convention de stage DébutantPour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre.
Gestionnaire de paie F/H
14/10/2024Nous souhaitons accueillir à Illkirch Graffenstaden (67), un.e
Gestionnaire Paie en STAGE.
Quelles missions te seront attribuées ?
- Réaliser les contrôles des pointages au regard du point précédent, exécuter et vérifier leur intégration dans les outils informatiques ;
- Réaliser la paye dans un ERP spécialisé : calcul des payes, éditions, contrôles des bulletins et états, établissement, contrôle, transmission des déclarations (DSN, etc), prise en compte des absences de toute nature ;
- Arrêt de travail : saisir des arrêts de travail, transmission des informations aux caisses sociales (CPAM, organismes de prévoyance) ;
- Titres restaurant : mise à jour et suivi des droits, commande des titres.
Tes plus :
- Des connaissances dans le domaine de la paie ;
- Une première expérience en entreprise.
Ce qu'on appréciera chez toi ?
Tu es la personne idéale si :
- Tu es en formation de niveau BAC+2/BAC+3 en gestion de paie et tu recherches un stage de 2 à 6 mois ;
- Tu as une capacité d’adaptation, un esprit d’équipe, un excellent relationnel, de la rigueur, tu es autonome, et tu fais preuve de confidentialité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Les avantages et bénéfices ?
Tu rejoins une entreprise agile et de taille humaine, ACTEUR de sa stratégie et de son développement, au sein d'un groupe du CAC 40 qui lui garantit sa pérennité.
Quels sont nos engagements auprès de toi ?
- Réactivité : nous t’informons rapidement de notre décision après notre rencontre ;
- Respect et communication : nous te répondons dans tous les cas et nous te tenons informé.e sur l'état de ta candidature tout au long du process de recrutement ;
- Diversité et Inclusion : Le Groupe VINCI prône des vraies valeurs. C'est un groupe inclusif et handi accueillant. Le Groupe VINCI a fondé une association dédiée aux personnes en situation de handicap, appelée Trajeo'h. Toutes les filiales dont VINCI Energies mènent une politique volontariste d'égalité des chances.
Pourquoi nous rejoindre ?
Fortement impliqué sur nos territoires respectifs, Axians a une forte politique de développement durable en s'engageant sur une réduction de 40% de ses émissions de CO2 à l'horizon 2030 mais également d'actions solidaires touchant à l'insertion, à l'éducation au travers de la Fondation VINCI et de nombreux partenariats écoles.
Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :
- Un management de proximité ;
- Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif ;
- La possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles ;
Entité
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations. 2023 : 19,3 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 97 000 collaborateurs // 2000 entreprises // 61 pays www.vinci-energies.com
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