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VINCI Energies

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DIRECTION OPERATIONNELLE / MANAGEMENT O_S_201 Bade-Wurtemberg, Allemagne Contrat à durée indéterminée Supérieur à 3 ans

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Wir suchen eine Niederlassungsleitung (m/w/d) mit Perspektive regionale Geschäftsfeldleitung (m/w/d) Rohrleitungsbau

28/4/2026

Wir suchen eine Niederlassungsleitung (m/w/d) mit Perspektive regionale Geschäftsfeldleitung (m/w/d) Rohrleitungsbau

Ihre Aufgaben

In dieser Position entwickeln Sie sich im Zuge unserer Nachfolgeplanung in die Rolle der Geschäftsfeldleitung (m/w/d) Rohrleitungsbau für die Region östliches Württemberg mit unseren Standorten Fellbach und Stimpfach. Zunächst übernehmen Sie die Leitung unserer Niederlassung Stimpfach.

  • Sie berichten direkt an die regionale Geschäftsfeldleitung (m/w/d)
  • Das Geschäftsfeld umfasst den erdverlegten Rohrleitungsbau in der Gas-, Wasser und Fernwärmeversorgung
  • Sie gestalten den wirtschaftlichen Erfolg unserer Niederlassung sowie die technische, strategische und kulturelle Ausrichtung gemeinsam mit der regionalen Geschäftsfeldleitung (m/w/d)
  • Sie stellen die Einhaltung technischer Standards und das Arbeitssicherheitsmanagement nach Vorgaben der OMEXOM-Gruppe sicher
  • Sie überwachen die Zielerreichung der Niederlassung hinsichtlich Kosten, Terminen, Qualität sowie Investitionen
  • Die fachliche Führungsverantwortung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden (m/w/d) gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die qualitative und quantitative Personalplanung
  • Sie sind verantwortlich für die Gewinnung neuer Kunden (m/w/d) und Projekte sowie für den Aufbau eines nachhaltigen Kundenmanagement
Ihr Profil
  • Sie verfügen über ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik oder über einen vergleichbaren Abschluss (z.B. Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d))
  • Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im baunahen Projektgeschäft sowie Kenntnisse und Erfahrungen im erdverlegten Rohrleitungsbau
  • Darüber hinaus konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden (m/w/d) sammeln
  • Neben Ihrer Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität zeichnen Sie sich durch strategisches und budgetorientiertes Denken und Handeln aus
  • Der Umgang mit einschlägigen Normen, Gesetzen und Standards wie DVGW bzw. AGFW oder VOB ist Ihnen vertraut
  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Fundierte IT-Kenntnisse, explizit im Hinblick auf MS Office Anwendungen und Kalkulationsprogrammen, runden Ihr Profil ab
  • Ein Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt
Ihre Vorteile
  • Einen sicheren, unbefristeten und zukunftsfähigen Arbeitsplatz zur aktiven Mitgestaltung der Energiewende
  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit, im Home office zu arbeiten 
  • Spannende und vielseitige Aufgaben sowie Projekte, die Ihnen viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung bieten
  • Umfangreiche Sozial- und Zusatzleistungen (z. B. Bike-Leasing, Corporate Benefits, Erwerb vergünstigter VINCI-Aktien sowie 3.000 € für eine erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung)
  • Weiterqualifizierungen und interne Aufstiegsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung gezielt zu fördern

Ihre Bewerbung

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal zu. 

Eine Gruppe, viele Möglichkeiten

Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €. Omexom ist die Marke von Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies und befindet sich mit den aktuell rund 25.000 Mitarbeitenden stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der Omexom erfassen das ganze Spektrum rund um Energie-Infrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung der Energie.

Die Mitarbeitenden der Omexom Distribution Infra Bau GmbH sind spezialisiert auf die Verteilnetze sämtlicher Energieinfrastrukturen in Baden-Württemberg. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.

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