In het kort
EXPLOITATIE / ONDERHOUD O_HS_12343 Salzburg, Oostenrijk Contract van onbepaalde duur Meer dan 3 jaarOm het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten
Obermonteur (m/w/d) Freileitungsbau
20/2/2026- Als Obermonteur übernimmst du die fachliche Führung unserer Montageteams und sorgst für einen sicheren und reibungslosen Ablauf unserer Baustellen im Hochspannungsfreileitungsbau.
- Fachliche Führung und Koordination der Montageteams
- Organisation und Überwachung von Errichtung, Instandhaltung und Demontage von Hochspannungsfreileitungen
- Enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung als zentrale Schnittstelle
- Anleitung und Mitwirkung bei Betonarbeiten und Stahlmontage
- Montage von Isolatoren, Armaturen und Seilen
- Abgeschlossene Ausbildung im Elektro-, Stahl- oder Baumontagebereich oder relevante Erfahrung im Freileitungsbau – gerne auch als Quereinsteiger mit hoher Lernbereitschaft
- Du arbeitest gerne in luftiger Höhe und schätzt einen besonderen Ausblick bei deiner täglichen Arbeit.
- Teamarbeit liegt dir und du hast Freude an einem aktiven „Draußen-Job“ mit körperlichem Einsatz.
- Du bringst eine hohe Reisebereitschaft (100 %) mit und hast einen Führerschein der Klasse B.
- Räumliche Flexibilität unter der Woche lässt sich gut mit deinem Alltag vereinbaren.
- Führungskompetenz, Organisationsstärke und eine klare Kommunikation zeichnen dich aus.
- Gute Deutschkenntnisse für die sichere Kommunikation auf Baustellen
- Für deine Montageeinsätze von i.d.R. Montag bis Donnerstag stellen wir dir neben moderner und sicherer Arbeitskleidung selbstverständlich auch eine angemessene Auslöse bereit.
- Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team sowie die Sicherheit, Nachhaltigkeit und Entwicklungsmöglichkeiten eines großen internationalen Konzerns.
- Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die konzerneigene Vinci Akademie sowie langfristige Karriereperspektiven innerhalb des Unternehmens.
- Attraktive Zusatzleistungen wie Bike-Leasing, Mitarbeitendenrabatte sowie ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm.
- Möglichkeit zur Teilnahme am konzerneigenen Aktienprogramm und damit direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
- Gesundheits- und Vorsorgeangebote, darunter Unfall- und Gesundheitsversicherung sowie Maßnahmen zur sozialen Absicherung und Zukunftssicherung.
- Familienfreundliche Zusatzangebote wie kostenfreie Online-Nachhilfe für Kinder von Mitarbeitenden sowie kleine Aufmerksamkeiten, beispielsweise ein Weihnachtsgutschein.
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Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €. Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies und befindet sich mit den aktuell rund 25.000 Mitarbeitenden stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen von Omexom umfassen das ganze Spektrum rund um Energieinfrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die ca. 550 Mitarbeitenden der Omexom Hochspannung GmbH sind spezialisiert auf die Übertragungsnetze in Deutschland, Österreich und Italien. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.
Wir freuen uns auf dich!Du hast Fragen zur Stelle oder zu den Anforderungen? Dann wende dich gerne an deine Ansprechperson im Recruiting-Team.
Michelle Vilbrandt
michelle.vilbrandt@omexom.com
+49 172 3817169
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Waarschuwing aan kandidaten voor valse vacatures en frauduleuze voorstellen
De VINCI-groep waarschuwt kandidaten voor de verspreiding op internet van valse vacatures voor contracten in het buitenland in naam van bedrijven van de VINCI-groep. De auteurs van deze aanbiedingen gebruiken de namen, merken en logo's van bedrijven uit de VINCI-groep op frauduleuze wijze om kandidaten te misleiden, zodat ze persoonlijke informatie vrijgeven en geld betalen voor vermeende diensten. In geen geval vragen bedrijven van de VINCI-groep de bankgegevens van kandidaten of enige betaling in hun aanwervingsproces. We raden dus sterk aan om de echtheid van vacatures te controleren alvorens erop te reageren.