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VINCI Energies

In het kort

REALISATIE / WERKEN/ PROJECTLEIDING TUNC/PL-120767 633 Centre-Val de Loire, Frankrijk Contract van onbepaalde duur Meer dan 5 jaar

Om het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten

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Solliciteer

Plombier Chauffagiste F/H

07/01/2026

NOTRE ENTREPRISE

Tunzini Châteauroux – c’est 25 collaborateurs et une entreprise à taille humaine, appartenant au groupe Vinci présent à internationale.

Rejoindre notre équipe, c’est agir pour la transition énergétique et la transformation numérique, et être acteur de notre ambition environnementale.

Dans le cadre de sa croissance, Tunzini Châteauroux, entreprise experte en génie climatique et thermique recrute un(e) Plombier Chauffagiste F/H.

VOS MISSIONS

Sous la responsabilité du Responsable d’affaires et du chef de chantier, vous participez à la réalisation des travaux sur vos chantiers tertiaires dans le respect des objectifs et consignes fixés (délais, qualité, sécurité etc.).

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • réaliser l'installation des équipements en génie climatique (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie),
  • effectuer les réglages des installations et leur mise en service,
  • Réalisation du contrôle des travaux effectués,
  • Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées
  • Garant de la conformité des installations vis-à-vis des normes en vigueur,

Par vos missions, vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de l’entreprise. Vous vous assurez de l’application des règles et normes de sécurité en vigueur dans l’entreprise.


  • Vous êtes issu(e) d’une formation CAP/Bac pro en génie climatique,
  • Vous justifiez d’une expérience dans l'environnement tertiaire et/ou industriel,
  • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste de chef d’équipe,
  • L’organisation, la rigueur et l’autonomie sont des compétences qui vous caractérisent.

Why us?

Nos avantages :

  • Convention collective du bâtiment
  • Un plan d’épargne entreprise (avec un actionnariat Vinci) et un plan d’épargne retraite collectif du groupe Vinci
  • Une mutuelle d’entreprise avantageuse et un régime de prévoyance
  • Des avantages proposés par notre CSE.

Notre différence :

En rejoignant notre équipe, vous découvrirez une culture d’entreprise axée sur l’autonomie, la confiance et la solidarité ; une entreprise qui met un point d’honneur à répondre aux enjeux de diversité, de développement des compétences de ses collaborateurs et à l’inclusion. A ce titre, l’ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous serez bien chez nous, rejoignez-nous !

Entiteit

In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.

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Waarschuwing aan kandidaten voor valse vacatures en frauduleuze voorstellen

De VINCI-groep waarschuwt kandidaten voor de verspreiding op internet van valse vacatures voor contracten in het buitenland in naam van bedrijven van de VINCI-groep. De auteurs van deze aanbiedingen gebruiken de namen, merken en logo's van bedrijven uit de VINCI-groep op frauduleuze wijze om kandidaten te misleiden, zodat ze persoonlijke informatie vrijgeven en geld betalen voor vermeende diensten. In geen geval vragen bedrijven van de VINCI-groep de bankgegevens van kandidaten of enige betaling in hun aanwervingsproces. We raden dus sterk aan om de echtheid van vacatures te controleren alvorens erop te reageren.