In het kort
- Categorie: HUMAN RESOURCES
- Referentie: PFE-RH-133972
- Klantcode: 1247
- Locatie: Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, Frankrijk
- Contracttype: Stage-overeenkomst
- Ervaringsniveau: Beginner
Om het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten
Chargé.e de développement RH stagiaire F/H
23/10/2026Rejoignez l’équipe RH de la Division Route centre-est de VINCI Construction, spécialisée dans les activités de production de matériaux de construction et de travaux publics.
Vous intégrerez un service RH composé de 7 personnes pour un stage de fin d'études de 6 mois ou césure à partir de janvier 2027.
En lien direct avec nos équipes terrains, vous intervenez sur des missions RH variées et concrètes, autour du recrutement, des relations écoles, de l’attractivité de nos métiers et de la communication RH.
Poste basé à Lyon 7, avec des déplacements ponctuels sur l’ensemble de notre périmètre Auvergne-Rhône-Alpes et Bourgogne-Franche-Comté - Permis B indispensable.
Vos missions :
Au sein de l’équipe, vous travaillerez en binôme sur des sujets de développement RH et participerez notamment à :
- Développer nos relations avec les écoles et établissements de formation, notamment ceux dédiés aux métiers ouvriers et ETAM, afin de renforcer notre ancrage local (Lycées, universités, centres de formations…),
- Participer au recrutement et au suivi de nos populations ouvriers et ETAM,
- Contribuer au recrutement de nos stagiaires et alternant.es lors du lancement des campagnes 2027,
- Organiser et animer des forums, événements et actions auprès de nos écoles partenaires,
- Contribuer à l’élaboration et au déploiement du plan de communication de l'entreprise pour valoriser notre marque employeur,
- Créer des supports de communication et des contenus visuels à destination notamment de nos réseaux sociaux.
- Vous préparez une formation Bac+4 / Bac+5 avec une spécialisation en Ressources Humaines et recherchez un stage qui vous permettra de travailler sur des sujets variés, avec une vraie proximité avec le terrain.
- Vous avez un réel intérêt pour les RH, le recrutement, la marque employeur et l’attractivité des métiers techniques et du BTP.
- Vous êtes organisé.e et à l’aise dans les échanges, et savez mener plusieurs sujets en parallèle.
- Curieux.se, créatif.ve et force de proposition, vous êtes à l’aise avec la création de contenus et de supports visuels, notamment sur Canva.
Rejoindre VINCI Construction Division Route, c’est intégrer des entreprises à taille humaine au sein d’un groupe international engagé pour les territoires. Vous contribuez concrètement à concevoir, construire et entretenir des infrastructures qui améliorent la mobilité, renforcent le lien social et préparent la transition écologique.
Vous évoluerez dans des équipes où l’esprit d’entrepreneur, la proximité, la sécurité, l’innovation et la responsabilité sont des priorités. Eurovia propose un ensemble intégré de métiers : travaux, matériaux, recyclage, permettant à chacun de développer son expertise et de monter en compétence dans un environnement riche et varié.
Entiteit
Partenaire des territoires, Eurovia (filiale de VINCI Construction) développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien d'infrastructure de transport et d'aménagements urbains. Avec nos agences partout en France, nous répondons à des défis clés pour les territoires et leurs habitants : meilleur maillage territorial, rééquilibrage des flux, optimisation des circulations.
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Waarschuwing aan kandidaten voor valse vacatures en frauduleuze voorstellen
De VINCI-groep waarschuwt kandidaten voor de verspreiding op internet van valse vacatures voor contracten in het buitenland in naam van bedrijven van de VINCI-groep. De auteurs van deze aanbiedingen gebruiken de namen, merken en logo's van bedrijven uit de VINCI-groep op frauduleuze wijze om kandidaten te misleiden, zodat ze persoonlijke informatie vrijgeven en geld betalen voor vermeende diensten. In geen geval vragen bedrijven van de VINCI-groep de bankgegevens van kandidaten of enige betaling in hun aanwervingsproces. We raden dus sterk aan om de echtheid van vacatures te controleren alvorens erop te reageren.
