Real success is the success you share

VINCI Construction Outre-mer recherche pour une de ses filiales, basée en Nouvelle Calédonie, un Conducteur de Travaux Génie Civil (H/F). 

Autonome et excellent(e) animateur(rice) d’équipe, vous cherchez une entreprise qui intervient sur des projets enthousiasmants et vous permet de faire preuve de vos compétences techniques et humaines.

Vous êtes en charge de chantiers de génie civil, du transfert avec le bureau d'études à la livraison.

Vous êtes garant(e) de la fiabilité et de la gestion financière de votre chantier.

Vous êtes en lien direct avec le client.

Vous manager vos équipes et êtes responsable de la bonne exécution du chantier.

VOS PRINCIPALES MISSIONS :

- METTRE EN ŒUVRE LES MOYENS NÉCESSAIRES À L’EXÉCUTION DU CHANTIER

Avant le démarrage du chantier, vous concevez et organisez les méthodes pour réaliser le chantier. De la préparation du chantier à son achèvement, vous gérez le budget, les méthodes, l’administratif et les ressources humaines.

- GARANTIR LE RESPECT DES PLANNINGS ET LA QUALITÉ D’EXÉCUTION

Vous optimisez les délais et les coûts dans les conditions de qualité et de sécurité déterminées.
Matériaux, plannings, budget, main d’œuvre et matériels sont votre préoccupation quotidienne.

- DÉVELOPPER ET ENTRETENIR DES RELATIONS DURABLES AVEC LES PARTENAIRES

Vous travaillez en relation avec les nombreux partenaires externes (clients, fournisseurs, architectes, sous-traitants) et internes (chefs de chantier, gestionnaires, bureaux d’études…).

- DÉFINIR ET RESPECTER LES RÈGLES DE PRÉVENTION APPLICABLES AUX CHANTIERS

Au cours de vos journées passées sur le terrain, votre attention se dirige plus particulièrement vers les règles de sécurité et la prévention des accidents corporels.

De formation ingénieur ou assimilé, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans  sur un poste similaire. Vous êtes fortement sensibilisé(e) aux règles d’hygiène, de prévention sécurité, de qualité et d’environnement.

Passionné(e) par votre métier, vous aimez le terrain et le mouvement. Vos compétences techniques sont reconnues et vos facilités de contact grandement appréciées par votre équipe.

• Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain

• Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes

• Une politique de mobilité attractive

• Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous

• Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !