In het kort
PRIJSSTUDIES / VERKOOPAFGEVAARDIGDE 2026-121068 579 Hauts-de-France, Frankrijk Contract van onbepaalde duur Meer dan 3 jaarOm het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten
Responsable d'Affaires Junior F/H
09/01/2026Sous l’autorité de la responsable d'affaires , elle assure la coordination optimale des ressources humaines et matérielles nécessaires au bon déroulement des activités sur son périmètre. Il/Elle veille au fonctionnement efficace des équipes et à la un rôle clé dans le bon déroulement des opérations sur votre périmètre.
En tant que Responsable d'Affaires Junior, vos missions principales seront les suivantes :
- Manager ses équipes et s’assurer la distribution des tâches au sein de votre l’équipes
- Couvrir la réalisation des interventions relevant de vos sites
- Fixer les objectifs individuels et collectifs
- Evaluer les performances individuelles et collectives (EIM notamment)
- Développer les compétences individuelles et collectives
- Coordonner la réalisation des interventions planifiées
- Mettre en œuvre les plans de renouvellement et d’investissement relevant du périmètre de son unité
- Mettre en œuvre les procédures et modes opératoires de contrôle, de sécurité, de qualité et de sûreté, en cycle normal et en situation de crise
- Rappeler les consignes de sécurité des biens et des personnes et en vérifier la bonne exécution auprès des intervenants internes et externes et faire respecter le management de la sécurité (visites, causeries, règles d’or…)
- Contrôler l’exhaustivité et l’exactitude de la traçabilité des temps et des interventions
- Evaluer l’activité de votre unité et mettre en œuvre les plans de performance
- Proposer des pistes d’amélioration
- Synthétiser et transférer les informations commerciales issues des interventions liées aux contrats de service
- Identifier les besoins client non inclus au contrat de service et pouvant faire l'objet d'une nouvelle action commerciale
- S’assurer du développement du CA P5 au regard des objectifs fixés en établissant notamment les devis
- Etre le garant de la rentabilité des affaires qui vous sont confiées et veiller à l’économie du contrat
- Maitriser les créances impayées des affaires qui vous sont confiées
- Participer à la politique Achats de l’entreprise en collaboration avec l’approvisionneur
- Piloter les revues de contrats et informer le chef d’entreprise de l’évolution du contrat et de la relation commerciale
- Veiller à la bonne et stricte application des conditions contractuelles
- Conseiller et proposer au client des pistes d’amélioration et des solutions innovantes
- Participer à l’évolution du chiffre d’affaires du contrat : nouveaux marchés et mise en œuvre d’avenants
- Mobiliser les contributeurs dans tous les domaines et à tous les niveaux de l’entreprise pour mettre en œuvre les évolutions contractuelles et préparer le renouvellement du contrat
- Conforter et développer les relations de travail avec les clients et les partenaires
- Coordonner quotidiennement les relations avec les interlocuteurs (clients)
- Suivre le compte d’exploitation et les dépenses d’investissement de son unité
Nous recherchons un profil opérationnel, capable de suivre les activités sur site avec efficacité et professionnalisme
Compétence et qualités attendues :
Organisation : savoir planifier les tâches, gérer les priorités et suivre les interventions.
Technique : bonne connaissance de la maintenance, des services généraux et des outils de suivi.
Relation client : savoir écouter, répondre aux demandes et entretenir une bonne relation.
Management : capacité à encadrer une équipe, motiver et accompagner les collaborateurs.
Gestion : suivi des budgets, des commandes et de la facturation.
Communication : être clair, précis et à l’aise à l’écrit comme à l’oral.
Rigueur : respecter les procédures, les règles de sécurité et les engagements qualité.
Formation et expérience :
Ingénieur ou diplômé BAC +3 Génie Climatique
Waarom ons vervoegen?
💥 Pourquoi nous rejoindre ?
/!\ En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages suivants :
✔️Participation + intéressement
✔️Prime dédiée en cas d'astreinte
✔️ Prime de fin d'année
✔️ Plan d'épargne de groupe (PEG) avec abondement
🌍 Forfait mobilité douce
🍴 Tickets restaurants
💪 Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.
Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !
Entiteit
In een wereld die constant in verandering is, focust VINCI Energies zich op netwerken, prestaties, energie-efficiëntie en data om sneller nieuwe technologieën te kunnen uitrollen, waarbij we ons voornamelijk richten op digitale transformatie en energietransitie. In gelijke tred met de veranderingen in de markt, ondersteunt VINCI Energies haar klanten door het aanbieden van steeds meer innovatieve oplossingen en diensten, van ontwerp tot implementatie, indienststelling en onderhoud. Met hun sterke lokale roots en wendbare organisatiestructuur geven de 2.100 business units van VINCI Energies een boost aan de betrouwbaarheid, veiligheid en efficiëntie van energie-, transport-, en communicatie-infrastructuur, industrie en gebouwen.
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Waarschuwing aan kandidaten voor valse vacatures en frauduleuze voorstellen
De VINCI-groep waarschuwt kandidaten voor de verspreiding op internet van valse vacatures voor contracten in het buitenland in naam van bedrijven van de VINCI-groep. De auteurs van deze aanbiedingen gebruiken de namen, merken en logo's van bedrijven uit de VINCI-groep op frauduleuze wijze om kandidaten te misleiden, zodat ze persoonlijke informatie vrijgeven en geld betalen voor vermeende diensten. In geen geval vragen bedrijven van de VINCI-groep de bankgegevens van kandidaten of enige betaling in hun aanwervingsproces. We raden dus sterk aan om de echtheid van vacatures te controleren alvorens erop te reageren.