In het kort
- Categorie: FINANCIËN / BOEKHODUING / BEHEER / FISCALITEIT
- Referentie: 2026-129016
- Klantcode: 1271
- Locatie: Saint-Elzéar, Québec, Canada
- Contracttype: Permanent - full time
Om het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten
Commis à la facturation
17/06/2026Propulsée par TCI+, Hayes signalisation se démarque en matière de sécurité et de signalisation de chantiers routiers par une approche distinctive basée sur l’analyse de risques. Dotées d’une impressionnante capacité d’action, nos équipes sont à l’œuvre sur une multitude de chantiers routiers au Québec pour assurer la sécurité des travailleurs et des travailleuses tout autant que celle du grand public.
Votre mission
Vous aurez à préparer tous les documents pour le département de la comptabilité ou de la paie ;
Recevoir, vérifier et saisir les feuilles de temps et les bons de travail des employés ;
Valider l’exactitude des heures régulières, supplémentaires et autres codes applicables ;
Signaler toute anomalie ou information manquante à la supervision ;
Assurer la conformité des données avant leur transmission au service de la paie ;
Produire des rapports sommaires hebdomadaires au besoin ;
Collaborer avec les différents départements pour obtenir les informations requises ;
Effectuer toute autre tâche administrative connexe.
Exigences du poste
Expérience en saisie de données (expérience en environnement de paie, un atout) ;
Grande rigueur et souci du détail ;
Bonne capacité de concentration et rapidité d’exécution ;
Aptitude à travailler de manière autonome ;
Sens de l’organisation et respect des échéanciers ;
Disponibilité à travailler occasionnellement les fins de semaine ou jours fériés, selon les besoins opérationnels ;
Maîtrise des logiciels informatiques courants (suite bureautique, systèmes de gestion).
Profil recherché
Formation pertinente en administration, bureautique ou domaine connexe (un atout) ;
Excellente dextérité alphanumérique ;
Discrétion et respect de la confidentialité ;
Bonnes habiletés en communication et esprit d’équipe.
Waarom ons vervoegen?
Avantages
Assurance Dentaire
Assurance Invalidité
Assurance Maladie Complémentaire
Assurance Vie
Assurance Vision
Congés payés
Cotisation égale au RÉER
Événements d'Entreprise
Options d'Achats d'Actions
Programme d'Aide aux Employés
Stationnement sur place
Entiteit
In een wereld die constant in verandering is, focust VINCI Energies zich op netwerken, prestaties, energie-efficiëntie en data om sneller nieuwe technologieën te kunnen uitrollen, waarbij we ons voornamelijk richten op digitale transformatie en energietransitie. In gelijke tred met de veranderingen in de markt, ondersteunt VINCI Energies haar klanten door het aanbieden van steeds meer innovatieve oplossingen en diensten, van ontwerp tot implementatie, indienststelling en onderhoud. Met hun sterke lokale roots en wendbare organisatiestructuur geven de 2.100 business units van VINCI Energies een boost aan de betrouwbaarheid, veiligheid en efficiëntie van energie-, transport-, en communicatie-infrastructuur, industrie en gebouwen.
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Waarschuwing aan kandidaten voor valse vacatures en frauduleuze voorstellen
De VINCI-groep waarschuwt kandidaten voor de verspreiding op internet van valse vacatures voor contracten in het buitenland in naam van bedrijven van de VINCI-groep. De auteurs van deze aanbiedingen gebruiken de namen, merken en logo's van bedrijven uit de VINCI-groep op frauduleuze wijze om kandidaten te misleiden, zodat ze persoonlijke informatie vrijgeven en geld betalen voor vermeende diensten. In geen geval vragen bedrijven van de VINCI-groep de bankgegevens van kandidaten of enige betaling in hun aanwervingsproces. We raden dus sterk aan om de echtheid van vacatures te controleren alvorens erop te reageren.
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