Nur gemeinsame erfolge sind wahre erfolge

QUI SOMMES-NOUS ?

Rejoindre les équipes de VINCI Construction SI, c’est participer à la transformation digitale du Groupe au service des utilisateurs.

Nos missions sont de moderniser nos outils de gestion, nos applications métiers, améliorer la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous travaillons sur l’adoption de nos outils par les utilisateurs et souhaitons construire le futur numérique (IA, BIM, IOT…).

Pour les plus curieux/se, n’hésitez pas à vous rendre sur notre page LinkedIn ainsi que notre page JobTeaser pour en savoir davantage.

POURQUOI CHOISIR UN STAGE CHEZ VINCI CONSTRUCTION SI ?

Chez VINCI Construction SI, les stagiaires participent à 100% aux différents enjeux des équipes et des directions. Intégrés au sein d’équipes dynamiques, de nombreuses responsabilités leurs sont confiées dans le but d’évoluer et de monter en compétences pour être employables à la fin de leur expérience.

Par ailleurs, en moyenne sur ces trois dernières années, 80% des stagiaires ont continué en CDI et nous avons pour objectif de poursuivre cette belle dynamique sur l’année 2027.

Vous souhaitez intégrer un environnement challengeant avec une possibilité d’obtenir un CDI à la clé ? Alors rejoignez-nous !


VOS MISSIONS ET VOS CHALLENGES CHEZ VINCI CONSTRUCTION SI :

Rattaché(e) à l’équipe Health & Safety de la DSI, managée par Elyse BASTIEN vous travaillerez dans une équipe de 7 personnes.

Contexte :

• International : Solutions déployées dans plusieurs pays : France, Royaume-Uni, Allemagne, Espagne, Pologne, Chili, Afrique, USA,. …
• Solutions : Centrées sur la maitrise des risques, la remontée d’évènements, la réalisation d’inspections et d’audits + nouvelles initiatives à cadrer

Vos missions s’articuleront autour des axes suivants :

• Etablir une stratégie produit avec le métier (Analyse de l’existant & des risques, préparation de la roadmap).

• Comprendre et restituer les besoins de nos utilisateurs.

• Définir en collaboration avec l’intégrateur la solution à mettre en œuvre pour répondre aux besoins exprimés.

• Rédiger les spécifications fonctionnelles, les tests, les procédures et documentations associées.

• Exécuter et faire exécuter les tests, déclarer les anomalies et suivre leurs statuts.

• Cadrer, préparer et réaliser la conduite du changement (Communication, Formation, …).

• Accompagner les déploiements de la solution E-Care et des nouveaux outils.

• Accompagner nos utilisateurs en assurant le support de niveau 2 (Analyse d’anomalies et de demande d’évolutions, support utilisateur).

• Travailler en collaboration avec les autres équipes de la DSI.
• Assurer le rôle d’administration sur l’application (paramétrages, monitorings, …).

• Participer à l’animation des comités Produit.

• Partager l’avancement des activités.

• Garantir la cohérence fonctionnelle de l’outil pour tous les pays déployés / en cours de déploiement (Royaume-Uni, Allemagne, Espagne, Pologne, Chili, Afrique ...).

ET SI C’ETAIT VOUS ?

En cours de formation Bac+5/+6 dans une école d’Ingénieurs, de Commerce, Université ou informatique, vous avez :

• Un fort attrait pour les projets digitaux / les systèmes d’information

• Un intérêt pour les problématiques liées à la santé/sécurité et au respect de l’environnement

• Idéalement, vous possédez une première expérience dans le monde du digital ou du web

• Une expérience à l’international serait un atout

• Qualités personnelles : Forte capacité à travailler en équipe, sens du service, esprit d’analyse et de synthèse, bon relationnel, sens de l’organisation et une culture de résultat

• Vous faîtes preuve de curiosité pour comprendre les métiers de l’entreprise et leurs problématiques

• Vos facultés d'expression orale et écrite (français et anglais), ainsi que votre écoute vous permettront de travailler en collaboration avec des prestataires extérieurs, des utilisateurs métiers et les autres équipes de la DSI (dév., infrastructures, réseaux, support niveau 1…) en France comme à l’étranger

• Anglais courant indispensable

Localisation : L’Archipel Campus de VINCI / Nanterre-Préfecture (92)

Début : Dès janvier 2027

Durée : 6 mois

Les + : remboursement Navigo à hauteur de 75% ou place de parking, avantage mobilité durable, RIE (participation de l’employeur), téléphone portable, PC portable…

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1. Pour candidater à cette opportunité, votre CV suffit !
   
   
   
2. Si votre profil retient notre attention, David AFONSOvous contactera pour un entretien sur TEAMS
   
   
   
3. En cas de validation, vous rencontrerez la responsable d’activités Elyse BASTIEN à l’Archipel
   
   
   
4. Vous rencontrerez ensuite le Manager IT Health & Safety / Equipment & la Directrice Business Solutions & Adoption en entretien
   
   
   
5. En cas de validation une offre verbale puis une offre écrite vous seront faites
   
   
   
6. Nous préparons votre intégration au sein de VINCI Construction SI 😊
   

Ensemble, construisons demain !

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Nos stagiaires rejoignent des équipes dynamiques et occupent des postes avec des missions responsabilisantes

• La communauté stagiaire est animée au travers de différents évènements (team building, afterwork…)

• Une journée d’accueil sera organisée avec en plus un programme de parrainage, où un parrain/marraine sera désigné(e) pour vous accompagner en plus du tuteur/tutrice

• Nos locaux fleuron du savoir-faire VINCI proposent un cadre de travail moderne avec à disposition des espaces de détente (baby-foot, billard, cafétaria, stands de restauration, animations, cours de sport…)

• Nous nous engageons à assurer l’égalité des chances en matière d’emploi (parité hommes-femmes, communauté LGBT+, personnes en situation de handicap, personnes d’origines diverses…)