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VINCI Energies

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UMSETZUNG/ARBEITEN/PROJEKTDURCHFÜHRUNG Cegelec Rdx - chef d'équipe souterrain-125501 618 Occitanie, Frankreich Unbefristeter Arbeitsvertrag Mehr als 3 Jahre

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Chef d'équipe Réseaux – Souterrains F/H

20/03/2026

Chez CEGELEC Rodez Infrastructures, entreprise à taille humaine du groupe VINCI Energies, nous intervenons sur l’ensemble des infrastructures de réseaux : réseaux électriques HT/BT, travaux de génie civil et réseaux gaz. Implantés sur Rodez et Caylus, nos équipes travaillent dans un esprit de proximité, de solidarité et de professionnalisme, au service des territoires.

Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous souhaitons accueillir un(e) Chef d’Équipe Réseaux Souterrains expérimenté(e) pour rejoindre notre site de Rodez.

⭐ Ton rôle

Véritable référent(e) de terrain, tu encadres une équipe dédiée aux travaux de réseaux souterrains. En lien direct avec le Technicien d’Affaires et le Responsable d’Affaires, tu organises les travaux et garanties leur bonne exécution.

🔧 Tes missions : 

- Réaliser et coordonner les travaux de terrassement et déroulage de câbles

- Réaliser et vérifier les travaux de remblaiement et de compactage en utilisant les appareils de contrôle le cas échéant

- Veiller à la bonne exécution et au bon déroulement du chantier en respectant le planning et le budget établis

- Définir l’organisation de son chantier et attribuer les missions à chacun ainsi que les besoins en matériel, engins, véhicules et veiller à leur approvisionnement en lien avec sa hiérarchie

- Réaliser des reportings réguliers auprès du Responsable d’Affaires sur l’avancement des travaux et l’informer sur les aspects techniques et commerciaux du chantier

- Accueillir et gérer les sous-traitants le cas échéant

🔒 La sécurité : notre priorité absolue

Chez CEGELEC Rodez, la sécurité est un incontournable. En tant que Chef d’Équipe, vous êtes garant(e) du respect des règles, moteur de la prévention et exemplaire dans vos pratiques quotidiennes.


👤 Votre profil

- Expérience confirmée en génie civil et en réseaux électriques (HTA/BT, raccordements, branchements…)

- CAP/BEP Électricien ou Bac Pro MELEC ou Mention complémentaire Monteur de Réseaux. 

- Leadership naturel, sens de l’organisation et goût du terrain

- Habilitations électriques à jour + CACES Nacelle

- Permis B indispensable

💼 Pourquoi nous rejoindre ?

- Une intégration accompagnée et des formations régulières grâce au groupe VINCI Energies

- Une équipe humaine et soudée

- Une expertise reconnue dans les réseaux d’énergie

- Du matériel moderne et des conditions de travail sécurisées

- Rémunération selon profil + primes : Intéressement / Participation / Mutuelle / PEG

Gesellschaft

In einer Welt im Wandel beschleunigt VINCI Energies die ökologische Wende durch die konkrete Mitgestaltung zweier tiefgreifender Transformationen: Digitalisierung und Energiewende. Als marktnaher Integrator maßgeschneiderter, technikübergreifender Lösungen unterstützen wir unsere Kund:innen bei der Implementierung von Technologien, von der Planung über Realisierung und Betrieb bis hin zur Instandhaltung. Mit unseren 2.100 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units sind wir in die energiebezogenen Entscheidungen, die Infrastrukturen und Prozesse unserer Kund:innen eingebunden und sorgen jeden Tag für mehr Zuverlässigkeit, Effizienz und Nachhaltigkeit. VINCI Energies strebt eine globale Leistung an, die auf den Planeten achtet, den Menschen nützt und solidarisch mit den Bevölkerungen ist.

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Warnung an Bewerber vor falschen und betrügerischen Stellenangeboten

Der VINCI-Konzern warnt Bewerber vor falschen Stellenangeboten im Internet für Verträge im Ausland im Namen der Unternehmen der VINCI-gruppe. Die Verfasser dieser Angebote verwenden die Firmennamen, Marken und Logos der Unternehmen der VINCI-gruppe in betrügerischer Absicht, um die Bewerber zu täuschen und sie dazu zu bewegen, persönliche Informationen preiszugeben sowie Geld für angebliche Dienstleistungen zu zahlen. In keinem Fall verlangen die Unternehmen der VINCI-gruppe im Rahmen ihrer Einstellungsprozesse die Bankdaten der Bewerber oder eine Geldzahlung. Es wird daher dringend empfohlen, vor einer Bewerbung die Echtheit der Stellenangebote zu prüfen.