In brief
HUMAN RESOURCES RUN-PAIE-126917 692 Réunion, La Réunion Fixed-term contract BeginnerTo ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
Chargé.e de paie et ADP F/H
22/04/2026VINCI Construction Outre-mer recherche pour une de ses filliales basée à La Réunion, SBTPC SOGEA Réunion, un.e Chargé.e de paie et ADP en CDD.
À ce titre, vous aurez pour mission de garantir la fiabilité du processus paie du périmètre confié :
GESTION DE LA PAIE
- Vous collectez, vérifiez et saisissez les éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes…).
- Vous établissez les bulletins de salaire dans le respect de la législation sociale et conventionnelle.
- Vous effectuez les contrôles de cohérence et de conformité avant la clôture de la paie.
- Vous réalisez les déclarations sociales mensuelles (DSN) et suivez les relations avec les organismes sociaux.
ADMINISTRATION DU PERSONNEL
- Vous assurez la gestion administrative du personnel de l’entrée à la sortie : contrats, avenants, DPAE, affiliations, soldes de tout compte.
- Vous gérez les dossiers du personnel et mettez à jour les données dans le SIRH.
- Vous suivez les absences (maladie, congés, maternité, etc.) et assurez les relations avec la CPAM, la prévoyance et la mutuelle.)
SOUTIEN AUX PROCÉDURES RH
- Vous participez aux reportings sociaux (masse salariale, absentéisme…).
- Vous contribuez à la veille sociale sur les évolutions réglementaires impactant la paie.
VIS À VIS DE LA SECURITE
- Vous répondez aux demandes internes des collaborateurs liées à la paie ou aux questions administratives.
- Vous respectez la confidentialité des données personnelles et salariales.
Issu.e d’une formation supérieure Bac +3 en RH/ paie, vous détenez une expérience similaire d’au moins 2 ans sur des fonctions de paie.
La connaissance du logiciel de paie Oracle serait un vrai plus.
Vous avez de bonnes connaissances en droit du travail.
Vous appréciez travailler en équipe. Votre sens de l’organisation et du service, votre rigueur, votre réactivité, et votre sens relationnel vous assureront réussite dans cette mission.
Vous faites preuve de discrétion dans la manipulation des données salariales.
Why us?
- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain
- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes
- Une politique de mobilité attractive
- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous
- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !
Entity
VINCI Construction Outre-mer exerce l'ensemble des métiers du BTP, bâtiment, hydraulique, génie civil, travaux routiers et terrassement dans les départements et territoires d'outre-mer : Martinique, Guadeloupe, Guyane, La Réunion, Mayotte, la Nouvelle-Calédonie et la Polynésie Française. L'ancrage historique de VINCI Construction Outre-Mer lui a permis de devenir un acteur important du tissu économique et local. Renommées sur leurs territoires respectifs, les filiales de VINCI Construction Outre-Mer partagent une riche expérience acquise au fil du temps au travers de chantiers aussi complexes que divers. Elles ont su développer leur expertise et leur savoir-faire, valorisés par leur appartenance au groupe VINCI.
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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals
The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.