In brief
- Category: HUMAN RESOURCES
- Reference: 2026-130791
- Client code: 905
- Location: Nanterre, Île-de-France Region, France
- Contract type: Permanent
- Experience level: More than 3 years
To ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
Gestionnaire ressources humaines F/H
06/08/2026Acteur majeur en France et à l’international de la transformation digitale et de la transition énergétique, Vinci Energies s’appuie sur Axians pour assurer le développement des réseaux de télécoms fixes et mobiles.
Notre mission ? Répondre aux besoins constants de connexion et de qualité de service.
Au sein d’Axians Infras Télécoms nous rassemblons tous les savoir-faire d’ingénierie, de construction, d’exploitation et de maintenance, pour apporter à nos clients partout en France le meilleur des infrastructures réseaux télécoms.
Vous former, vous accompagner pour que vous deveniez expert de votre métier, vous donner la possibilité d’évoluer et de vous révéler chaque jour à nos côtés ; c’est le parcours que nous vous proposons. Rejoignez nos 2 600 collaboratrices et collaborateurs pour vivre une aventure stimulante en devenant :
Gestionnaire Ressources Humaines – F/H en CDI à Nanterre (92)
Dans ce cadre, vous aurez pour principales missions de :
- Préparer les bulletins de paie (relance et vérification des relevés d’heures, saisie des éléments variables, etc), les contrôler et les diffuser (périmètre de 230 paies),
- Assurer le suivi des dossiers administratifs des salariés de l’entreprise et préparer les contrats de travail et documents de sortie,
- Suivre les contrats des intérimaires,
- Etablir les déclarations auprès des organismes sociaux et en être l’interlocuteur privilégié (congés et absences diverses, maladies, mutuelle, retraite, prévoyance, DSN, services de santé au travail, etc.),
- Suivre le reporting social pour le groupe.
Pour relever ces challenges, vous avez :
- Une formation Bac+2 /3. Vous êtes titulaire d’un Diplôme RH et vous avez une expérience réussie de 3 à 5 ans sur un poste en gestion administrative du personnel et en gestion de la paie.
- Des qualités relationnelles avérées, vous aimez travailler en équipe et communiquer.
- Le sens de la rigueur, vous êtes doté(e) d'un sens du dialogue et de l’écoute. Vous savez également faire preuve de discrétion.
- Des connaissances en droit du travail sont nécessaires.
- Outil(s) : Maîtrise du pack office et plus particulièrement Excel et utilisation d’un logiciel de Gestion de paie (HR Access serait apprécié).
Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI.
VINCI Energies contribue à la promotion de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce que nous vous proposons :
- Les valeurs du groupe VINCI, le CESAR : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilité
- Des projets d'entreprise ambitieux et variés
- Un fonctionnement à taille humaine et un management de proximité
- Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe ; intéressement ; participation)
- Le versement d’un 13e mois, d’une prime de vacances et le bénéfice de titres restaurant
Entity
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.
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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals
The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.