In brief
FINANCE / ACCOUNTING / MANAGEMENT / TAX 2024-99925 673 Saint-Laurent-du-Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur Region Permanent contract More than 3 yearsTo ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders
Comptable fournisseurs F/H
07/08/2024VINCI Energies recrute pour son entreprise Jean Graniou basée dans les Alpes Maritimes à Saint Laurent du Var (06).
Afin de compléter l’équipe en place, nous recherchons un Comptable Fournisseurs F/H.
En lien direct avec le Responsable Administratif et Financier, et pour le compte des 4 entreprises de la société, vos principales missions seront les suivantes :
- Tenir à jour les registres comptables relatifs aux comptes fournisseurs de l'entreprise : enregistrement des factures d'achat, vérification de leur exactitude, analyse des écarts, imputation comptable appropriée, gestion des avances, contrôle des documents comptables des fournisseurs, saisie des factures d'immobilisations,
- Gérer les notes frais : planning, contrôle, relance, classement, avances sur frais,
- Gérer les relations avec les fournisseurs : problèmes de facturation, relances, litiges, modalités de paiement, etc,
- Mettre à jour le référentiel fournisseurs en continu pour veiller à la fiabilité des informations et à l’optimisation du processus d’achats (délais de paiement, échéances).
De formation Bac +2 à en comptabilité, type BTS Comptabilité, vous bénéficiez d’une expérience réussie sur un poste similaire.
De nature dynamique, rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre capacité d'adaptation.
A l’aise avec les outils informatiques, vous maitrisez le logiciel SAP.
Why us?
Les + :
- Travail sur 4,5 jours
- 12 RTT par an
- Rémunération sur 13,3 mois + variable (intéressement, participation)
- Plan d'Epargne Groupe
- CSE
- Mutuelle
Nous vous offrons :
- une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
- un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
- un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
- des parcours professionnels riches et variés ;
- le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.
L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.
« Soyez vous-même, chez VINCI vous ne serez pas dans un moule ! »
Trop curieux ? Trop audacieux ? Trop créatif ? Trop ambitieux ? Trop généreux ? On vous l’a souvent reproché. Chez VINCI, ce ne sera pas le cas, car ce sont vos qualités humaines qui enrichissent nos entreprises.
Entity
In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 1,900 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities. 2022 : €16.7 billion // 90,000 employees // 1,900 Business Units // 57 countries www.vinci-energies.com