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VINCI Energies

In het kort

  • Categorie: IT / INFORMATIESYSTEMEN
  • Referentie: 06/07/2026-03-129570
  • Klantcode: 660
  • Locatie: Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Frankrijk
  • Contracttype: Contract van onbepaalde duur
  • Ervaringsniveau: Meer dan 5 jaar

Om het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten

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Solliciteer

Tech Lead F/H

06/07/2026

Axians Data Management est une société offrant une expertise en services managés, conseil et intégration pour concevoir, moderniser et opérer des infrastructures data critiques.
Nos équipes interviennent sur l’ensemble de la chaîne de valeur : bases de données, plateformes data, cloud, automatisation, sécurité et performance applicative.

Notre ambition est de garantir la disponibilité, la performance et l’évolutivité des systèmes d’information tout en accélérant les projets de transformation numérique de nos clients.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain collaborateur en CDI qui devra apporter son expertise chez notre client à Marseille en tant que :

 Tech Lead (F/H)

Contexte de mission :

Le département IT assure la gestion des éléments suivants :

o   la gestion des incidents

o   Le MCO du parc applicatif

o   Le traitement des demandes d’évolution

o   Le monitoring et la gestion des activités d’exploitation

Le périmètre de mission concerne l’ensemble des domaines et consiste en la gestion du delivery sur le plan technique

VOS MISSIONS
o   Contribuer de façon proactive avec les équipes à la conception des solutions techniques et aux bonnes pratiques de développement

o   Encourager la collaboration et le partage de connaissance au sein de la TMA

o   Réaliser des audits de qualité de code, s’assurer de la réalisation des tests et réaliser des feedbacks afin que les équipes puissent s’améliorer

o   Constituer, alimenter et restituer un reporting de qualité de code via un outil qualimétrique (Sonar)

o   Faire l’interface entre les équipes TMA & T&O afin de trouver définir les meilleures solutions techniques

o   Participer aux instances existantes de sorte à animer l’équipe de développement

o   Se positionner en tant que facilitateur auprès des équipes de développement en veillant à ne pas alourdir le mode de fonctionnement existant

o   Challenger et être force de proposition quant à l’organisation, les processus et la gestion des activités de développement


Vous êtes le candidat idéal pour rejoindre notre équipe si …

De formation Bac+3/5, vous avez une expérience d’ingénieur informatique ou en tant que Tech Lead dans les environnements IT d’au moins 5 ans.

Vous disposez d'une bonne connaissance des environnements techniques applicatifs notamment sur les technologies suivantes :

o   Back : Java, EJB, CDI, Spring, SpringBoot, SOAP, REST, SpringBatch, EclipseLink, KSL Admin, KSL Studio, PL/SQL, JMS, Oracle

o   BSA, Oracle SOA , …

o   Front : JSF, Liferay, Thymeleaf, Angular, Java JEE, Oracle Forms , Node, …

o   Logs : Log4J, Oracle logs , …

o   Middleware : Jonas, TomCat, WebLogic, Oracle , …

o   BDD : Oracle, …

Vous avez des connaissances CI/CD, culture DevOps et méthodologie agile.

Vous faîtes preuve de leadership, d'adaptabilité et de flexibilité et avez aussi le sens de l'analyse et l'esprit de synthèse.

Vous avez le sens du service et du relationnel avec les clients et les équipes internes, et une bonne aisance orale et écrite.

Vous maîtrisez l’anglais technique (oral et écrit)


Conditions d’accueil :

o   Accord/Charte de télétravail

o   PEG VINCI, Intéressement, Participation

o   Œuvres Sociales CSE (loisirs, culture, tarifs préférentiels sur la billetterie)

o   Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international…

Les + …

•         Une organisation décentralisée à taille humaine, pour conjuguer proximité et agilité,

•         Une véritable culture de l'expertise basé sur le développement des compétences (diversité des projets, certifications techniques, formations, etc.),

•         Des opportunités d'évolution de carrière et de mobilité interne et au sein du groupe VINCI en France et à l’International,

•             Participer à des actions solidaires : soutien aux activités sportives et culturelles, possibilité de

Entiteit

In een wereld die constant in verandering is, focust VINCI Energies zich op netwerken, prestaties, energie-efficiëntie en data om sneller nieuwe technologieën te kunnen uitrollen, waarbij we ons voornamelijk richten op digitale transformatie en energietransitie. In gelijke tred met de veranderingen in de markt, ondersteunt VINCI Energies haar klanten door het aanbieden van steeds meer innovatieve oplossingen en diensten, van ontwerp tot implementatie, indienststelling en onderhoud. Met hun sterke lokale roots en wendbare organisatiestructuur geven de 2.100 business units van VINCI Energies een boost aan de betrouwbaarheid, veiligheid en efficiëntie van energie-, transport-, en communicatie-infrastructuur, industrie en gebouwen.

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Waarschuwing aan kandidaten voor valse vacatures en frauduleuze voorstellen

De VINCI-groep waarschuwt kandidaten voor de verspreiding op internet van valse vacatures voor contracten in het buitenland in naam van bedrijven van de VINCI-groep. De auteurs van deze aanbiedingen gebruiken de namen, merken en logo's van bedrijven uit de VINCI-groep op frauduleuze wijze om kandidaten te misleiden, zodat ze persoonlijke informatie vrijgeven en geld betalen voor vermeende diensten. In geen geval vragen bedrijven van de VINCI-groep de bankgegevens van kandidaten of enige betaling in hun aanwervingsproces. We raden dus sterk aan om de echtheid van vacatures te controleren alvorens erop te reageren.