Skip to main content

#You'llLoveWorkingWithUs

Als je de ziel van een ondernemer hebt, als je nieuwsgierig bent, als je een teamplayer bent, als je gelooft dat mensen altijd op de eerste plaats moeten komen, dan heb je alle kans om je plek bij ons vinden.

Zoeken naar een specifieke locatie

Ben je op zoek naar een baan met een specifieke locatie? .

Zoeken op geografisch gebied

Je bent niet gebonden aan een plaats, maar eerder aan een land, een continent ...? .

VINCI Energies

In het kort

HUMAN RESOURCES 32881 Zaltbommel, Gelderland Beginner

Om het lezen te vergemakkelijken kan de meervoudsvorm voor mannen op deze pagina worden gebruikt; onze vacatures zijn echter gericht op personen van alle geslachten

< Terug naar de zoekpagina
Solliciteer

Junior HR Business Partner

16/12/2024

CompanyInformation : Waarom werken bij Axians? Wij staan bekend als één van de grootste ICT-kennispartners van Nederland. Door middel van onze expertise en inzet van ERP Software helpen wij onze klanten om hun bedrijfsprocessen te optimaliseren en hen te laten groeien, concurreren en floreren in de wereldwijde en voortdurende veranderende markt. Wij onderscheiden ons door écht dicht bij de klant te staan. Wij helpen onze klanten om grip te houden op de complexe, digitale transformatie en zorgen wij ervoor dat technologische vooruitgang hand in hand gaat met een succesvolle adoptie.
FunctionDescription: Als Junior HR Business Partner word je opgeleid en gecoacht om jezelf te ontwikkelen tot HR Business Partner. In deze rol leer je alle HR-werkprocessen kennen. Je ondersteunt de Senior HR Business Partner met operationele taken en projecten in de business units. Daarnaast fungeer je als het eerste aanspreekpunt voor een kleine business unit met circa 12 medewerkers.Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
  • Beheren van de HR-processen en het uitvoeren van de werkzaamheden rondom in-, door- en uitstroom. Hierbij werk je samen met de collega’s van de HR Backoffice, Salarisadministratie en Recruitment;
  • Actief ondersteunen bij casussen rondom arbeidsrecht en verzuim;
  • Data verzamelen en analyseren ten behoeve van maand- en kwartaalrapportages en het signaleren van trends en knelpunten;
  • Het voeren van werving- en selectiegesprekken en afnemen van assessments voor junior functies;
  • Een actieve bijdrage leveren aan Employer Branding, Campus Recruitment en Onboarding.

JobRequirements: Jij bent enthousiast om aan de slag te gaan in het HR-vakgebied. Jij bent niet bang om jezelf zichtbaar te maken binnen de Business Units. Jij durft bijvoorbeeld verbeterpunten aan te kaarten, en gevraagd en ongevraagd advies te geven. Daarnaast beschik je over sterke communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk), ben je organisatiesensitief, ondernemend, analytisch en nauwkeurig.
ContactInfo: Enthousiast geworden over deze vacature? Dan nodigen wij jou graag uit om te solliciteren. Wil je graag eerst meer informatie over deze uitdaging? Neem dan gerust contact op met Iris Kleinnibbelink (Recruiter, Iris.Kleinnibbelink@axians.com, 06 456 519 99) of Josien Borghs (HR Business Partner, Josien.Borghs@axians.com, 06 – 416 237 10.

Acquisitie op deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

soortgelijke vacatures

Geen banen gevonden. Al onze beschikbare vacatures bekijken

Ontvang meer aanbiedingen

Sluit u aan bij onze gemeenschap vol talenten

Om je te abonneren je op onze e-mail alerts om ons vacature-aanbod te ontvangen en informatie te krijgen over nieuwe banen binnen Vinci, geef ons je mail en kies een job categorie en/of een locatie. Je kunt zoveel categorieën en locaties kiezen als nodig is.

Uw gegevens zijn noodzakelijk om u te kunnen registreren voor de werkaanbiedingen. Voor meer informatie over het beheer van uw gegevens en over uw rechten, klikt u hier.

Selecteer de bedrijfs- en locatiecriteria om de vacatures te vinden die u interesserenZoek op categorie en kies er één uit de lijst suggesties. Zoek op plaats en kies er één uit de lijst suggesties. Tenslotte klikt u op "Toevoegen" om uw bericht over nieuwe banen aan te maken.