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VINCI Energies

In Kürze

  • Kategorie: INGENIEURWESEN / STUDIEN / METHODEN
  • Referenz: CTP/RESPBE-133497
  • Kundencode: 558
  • Standort: Tours, Centre-Val de Loire, Frankreich
  • Vertragsart: Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Erfahrungsniveau: Mehr als 8 Jahre

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Responsable bureau d'études F/H

14/10/2026

Sous la responsabilité du Chef d’entreprise, vous assurez la préparation et le suivi des chantiers d’installations électriques.

A ce titre, vous interviendrez sur des équipements courants forts (TGBT, armoire électrique, onduleur, éclairage, poste HT/BT) et ou courant faible (vidéosurveillance, contrôle d’accès, sécurité incendie) Ainsi vous accomplirez les missions suivantes :

Métier

✅ Superviser et coordonner les études électriques sur des projets tertiaires et industriels.

✅ Piloter la conception des installations HT/BT, courants forts et courants faibles.

 ✅ Valider notes de calcul, plans, schémas et dossiers techniques.

 ✅ Garantir la conformité réglementaire et normative des études.

 ✅ Accompagner les responsables d’affaires et les équipes travaux.

 ✅ Participer aux chiffrages et appels d’offres.

Supervision

✅ Encadrer et développer l’équipe du bureau d’études.

✅ Planifier la charge et répartir les dossiers.

✅ Animer les réunions techniques avec les parties prenantes.

✅ Coordonner les interfaces avec les travaux, achats et sous-traitants.

✅ Suivre les indicateurs et améliorer les performances.

Vous êtes le/la garant.e de l’application des règles de sécurité en vigueur dans l’entreprise auprès de vos équipes.


🔎Pour occuper ce poste, nous recherchons un profil qui sera en mesure :

- Bac+3 à Bac+5 en génie électrique.
- 8 ans d’expérience minimum en bureau d’études dont management.
- Maîtrise d’AutoCAD, Caneco, See Electrical ou équivalent.
- Bonne connaissance des environnements tertiaires et industriels.
- Leadership et sens de l’organisation.


🤝Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et venez partager le CESAR !

Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité sont les valeurs partagées par l'ensemble des collaborateurs.trices de Cegelec Tours Projets.

Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe à taille humaine, c'est faire partie d'une entreprise qui a la conviction que le développement des compétences est une opportunité pour tous.

MAIS ENCORE ?

convention collective des travaux publics,
titres restaurant
des RTT
un CSE attractif,
un parcours de formation dédié lors de l'intégration,
une participation et un intéressement,
un plan d'épargne groupe,
une politique RH en faveur de l'inclusion et de la mixité.

Gesellschaft

In einer Welt im Wandel beschleunigt VINCI Energies die ökologische Wende durch die konkrete Mitgestaltung zweier tiefgreifender Transformationen: Digitalisierung und Energiewende. Als marktnaher Integrator maßgeschneiderter, technikübergreifender Lösungen unterstützen wir unsere Kund:innen bei der Implementierung von Technologien, von der Planung über Realisierung und Betrieb bis hin zur Instandhaltung. Mit unseren 2.100 regional verankerten, agilen und innovativen Business Units sind wir in die energiebezogenen Entscheidungen, die Infrastrukturen und Prozesse unserer Kund:innen eingebunden und sorgen jeden Tag für mehr Zuverlässigkeit, Effizienz und Nachhaltigkeit. VINCI Energies strebt eine globale Leistung an, die auf den Planeten achtet, den Menschen nützt und solidarisch mit den Bevölkerungen ist.

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Warnung an Bewerber vor falschen und betrügerischen Stellenangeboten

Der VINCI-Konzern warnt Bewerber vor falschen Stellenangeboten im Internet für Verträge im Ausland im Namen der Unternehmen der VINCI-gruppe. Die Verfasser dieser Angebote verwenden die Firmennamen, Marken und Logos der Unternehmen der VINCI-gruppe in betrügerischer Absicht, um die Bewerber zu täuschen und sie dazu zu bewegen, persönliche Informationen preiszugeben sowie Geld für angebliche Dienstleistungen zu zahlen. In keinem Fall verlangen die Unternehmen der VINCI-gruppe im Rahmen ihrer Einstellungsprozesse die Bankdaten der Bewerber oder eine Geldzahlung. Es wird daher dringend empfohlen, vor einer Bewerbung die Echtheit der Stellenangebote zu prüfen.