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VINCI Energies

In brief

DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT AMLOELECTROMECA-121363 641 Pays de la Loire, France Permanent More than 3 years

To ease reading, the plural masculine form may be used on this page; our vacancies are however directed to persons of all genders

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Electromécanicien F/H

15/01/2026

Pourquoi choisir entre la mécanique et l'électricité quand vous pouvez maîtriser les deux ? Devenez le couteau suisse de l'excellence industrielle chez Actemium !

Actemium Maintenance Loire Océan est le partenaire de référence pour la maintenance des sites industriels exigeants (chimie, énergie, agroalimentaire, aéronautique). Rejoindre notre équipe, c’est intégrer une structure où l’expertise technique est reine, portée par les valeurs de VINCI Energies : autonomie, confiance et esprit d'entreprendre.

Sous la responsabilité de votre Responsable de Contrats, en tant que véritable pilier technique sur le terrain, vous intervenez sur des systèmes où la mécanique et l'électricité se rencontrent. Votre quotidien :

  • ·         Diagnostic multi-technique : Identifier l'origine d'une panne, qu'elle soit électrique, mécanique, pneumatique ou hydraulique.
  • ·         Intervention curative : Réparer ou remplacer les éléments défectueux (moteurs, roulements, automates, pompes, câblages).
  • ·         Maintenance préventive : Réaliser les révisions programmées pour garantir la fiabilité des lignes de production.
  • ·         Optimisation : Participer à l'amélioration des machines pour faciliter la maintenance et augmenter la productivité.
  • ·         Sécurité partagée : Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité (consignations, EPI) pour protéger votre environnement de travail et vos collègues.

Votre profil : Agile et passionné(e)

Vous possédez une formation en Maintenance Industrielle, Électrotechnique ou Mécanique (Bac Pro, BTS ou titre professionnel).

Vous êtes à l'aise aussi bien avec une clé à molette qu'avec un multimètre.

Vous avez le goût du service client et appréciez la diversité des environnements industriels.

Votre atout : Une curiosité naturelle qui vous pousse à comprendre comment les choses fonctionnent.

La richesse de nos différences : Chez VINCI Energies, l'inclusion est inscrite dans notre ADN. Nous encourageons toutes les candidatures : chaque parcours est unique et apporte une valeur ajoutée à nos équipes.


Why us?

Ce que nous vous offrons (et plus encore !)

  • L'autonomie : On vous fait confiance pour mener à bien vos interventions.
  • Le partage du succès : Plan d'Épargne Groupe (actionnariat salarié), participation et intéressement.
  • L'évolution : Un accès privilégié aux formations de l'Académie VINCI Energies pour devenir un(e) expert(e) reconnu(e).
  • La qualité de vie : Des équipements de travail modernes, une mutuelle familiale et une ambiance de travail humaine.

Le déclic est là ? Si vous cherchez un poste où l’on ne s’ennuie jamais et où votre polyvalence sera enfin reconnue, nous avons hâte de discuter avec vous !

Entity

In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities.

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Warning to applicants about false job offers and fraudulent proposals

The VINCI group wishes to warn applicants about the online publication of false job offers for contracts abroad in the name of VINCI group companies. The authors of these offers fraudulently use the corporate names, brands and logos of VINCI group companies to deceive applicants, inducing them to reveal personal information and to pay money to obtain alleged services. Under no circumstances do VINCI group companies ask for candidates' bank details or any payment of money as part of their recruitment process. We therefore strongly recommend that applicants check the authenticity of job offers before responding to them.